https://www.iaaaar.com/ تحقیقات حسابداری و حسابرسی fa daily 1 Mon, 22 Dec 2025 00:00:00 +0330 Mon, 22 Dec 2025 00:00:00 +0330 https://www.iaaaar.com/article_241594.html هدف این پژوهش، بررسی تاثیر جهت‌گیری تردیدگرایانه بر قضاوت‌ها و اقدامات تردیدآمیز حسابرسان است. برای این منظور، جهت‌گیری تردیدگرایانه در دو سطح (جهت‌گیری بیرونی نسبت به صحت اظهارات مدیریت و جهت‌گیری بیرونی همراه با جهت‌گیری درونی نسبت به صحت فرآیندهای قضاوت حسابرس) مورد دستکاری قرار گرفت تا اثر آن‌ بر قضاوت‌ها و اقدامات مبتنی بر تردید حرفه‌ای حسابرسان مورد بررسی قرار گیرد. نمونه آماری پژوهش شامل 192 حسابرس شاغل در سازمان حسابرسی و موسسات حسابرسی معتمد بورس اوراق بهادار در سال 1402 است که با روش نمونه‌گیری در دسترس انتخاب شدند. تحلیل داده‌ها و بررسی فرضیه‌ها با استفاده از نرم افزار SPSS و تحلیل واریانس چند متغیری انجام شده است. نتایج نشان می‌دهد، تأکید بر جهت‌گیری تردیدگرایانه بیرونی همراه با جهت‌گیری تردیدگرایانه درونی برای افزایش تردید حرفه‌ای در قضاوت‌های حسابرسی مؤثرتر از تأکید بر جهت‌گیری تردیدگرایانه بیرونی نیست. اما نکته مهم این است که تأکید بر جهت‌گیری تردیدگرایانه بیرونی همراه با جهت‌گیری تردیدگرایانه درونی سبب افزایش اقدامات تردیدآمیز حسابرسان می‌شود. به عبارت دیگر، حسابرسان در وضعیت اتخاذ جهت‌گیری تردیدگرایانه بیرونی همراه با جهت‌گیری تردیدگرایانه درونی روش‌های حسابرسی را انتخاب کردند که کمتر در معرض مداخله مدیریت بودند و حسابرسان بر شواهد خارجی تمرکز داشتند. https://www.iaaaar.com/article_241595.html توسعه روزافزون فضای رقابتی و جهانی شدن بازار محصولات موجب شده است که  سازمان ها در جهت ادامه حیات خود، تلاش چشمگیری را در راستای تامین و تدارک، تولید و توزیع کالا شرکت خود بکار گیرند تا توان پاسخ به نیازهای متنوع مشتریان را در حداقل زمان و با صرف حداقل هزینه داشته باشند. به منظور دستیابی به اهداف الگو، از روش های کمی برای تأیید الگوهای اندازه گیری و آزمون الگوی مفهومی استفاده شده است. جامعه آماری شامل 176 نفر از خبرگان، اساتید و متخصصین حوزه حسابداری مدیریت شرکت های بورسی می باشد. به منظور پاسخگویی به فرضیه های محقق از الگوی معادلات ساختاری از نرم افزار اسمارت پی ال اس استفاده شده است. نتایج نشان داد که شرایط علی، عوامل زمینه­ای، عوامل مداخله­گر در امکان سنجی بکارگیری حسابداری مدیریت برای خلق ارزش جهانی در شرکت­های بورسی بر پدیده محوری اثر معناداری دارد. همچنین، پدیده محوری، عوامل زمینه­ای و عوامل مداخله­گر در امکان سنجی بکارگیری حسابداری مدیریت برای خلق ارزش جهانی در شرکت­های بورسی بر راهبردها اثر معناداری دارد. در نهایت. راهبردها در امکان سنجی بکارگیری حسابداری مدیریت برای خلق ارزش جهانی در شرکتهای بورسی بر پیامدها اثر معناداری دارد. نتایج تحقیق نشان داد که شرایط علی متشکل از تم های اصلی و فرعی است. رویکرد مدیریت بها شامل مولفه های فرعی همچون تحلیل و برنامه ریزی بها، بهینه سازی زنجیره تامین،  تجزیه و تحلیل محرک های بها، تخصیص بها برون مرزی می باشد. رویکرد همسویی استراتژیک شامل مولفه های برنامه ریزی استراتژیک، استراتژی های کاهش ریسک هستند و در نهایت در رویکرد مدیریت تغییر مولفه ها شامل تغییر رهبری، مدیریت مقاومت در برابر تغییر، آموزش و توسعه هستند. https://www.iaaaar.com/article_241596.html کیفیت قضاوت و تصمیم‎ و تردید حرفه‌ای، به عنوان یکی از مباحث بحث برانگیز در حرفه حسابرسی است که تحت تاثیر عوامل مختلف رفتاری-نگرشی قرار دارد. از بین این عوامل، رفتار تقلیل مَنیت و نگرش بیش‌اعتمادی از جمله عواملی هستند که بر کیفیت قضاوت و تصمیم‌ با توجه به تفاوت‌های فردی اثرات متفاوتی می‌گذارند. از این رو، پژوهش حاضر درصدد است تا به بررسی نقش تعدیل‌گر متغیرهای رفتاری-نگرشی در اثر تردید حرفه‌ای بر کیفیت قضاوت و تصمیم‌گیری در حسابرسان مستقل و کارشناسان رسمی دادگستری به طور مقایسه‌ای بپردازد. برای این منظور، در این پژوهش از روش نمونه‌گیری غیراحتمالی نمونه‌های در دسترس و توزیع پرسشنامه استاندارد و مراجعه مستقیم به 300 نفر از حسابداران رسمی و کارشناسان رسمی دادگستری ایران استفاده شده است و سپس داده‌ها با استفاده از روش معادلات ساختاری مورد تجزیه و تحلیل نهایی قرار گرفته است. پژوهش حاضر نشان داد که اثر تردید حرفه‌ای بر کیفیت قضاوت و تصمیم‌گیری در حسابرسان مستقل نسبت به کارشناسان رسمی دادگستری بیشتر می‌باشد. همچنین تقلیل مَنیت (خود) به عنوان متغیر تعدیل‌گر در هر دو گروه از آزمودنی‌ها اثر منفی داشته ولیکن بیش‌اعتمادی در نقش تعدیل‌گری اثر متفاوتی را در دو گروه از آزمودنی‌ها نشان داده است. بر همین اساس، یافته‌های پژوهش حاضر می‌تواند از طریق گنجاندن تردید حرفه‌ای به عنوان بخشی از آیین رفتار حرفه‌ای و قوانین کارشناسان رسمی دادگستری موجب بهبود عملکرد حسابرسان قضایی شده و در نهایت به آسیب شناسی بهتر این دو گروه از حسابرسان  منجر شود. https://www.iaaaar.com/article_241597.html هدف پژوهش حاضر تحلیل پذیرش استانداردهای سازمان حسابداری و حسابرسی مؤسسات مالی اسلامی (AAOIFI) با استفاده از شاخص‌های نظریه انتشار نوآوری است. جامعه آماری این پژوهش دانشگاهیان و شاغلان حرفه بودند که برای جمع‌آوری داده‌ها از آنان از ابزار پیمایش در قالب پرسشنامه استفاده شد. برای تجزیه‌وتحلیل پرسشنامه‌های تکمیل‌شده از مدل‌سازی معادلات ساختاری حداقل مربعات جزئی (PLS-SEM) استفاده شد. یافته‌ها بیانگر تأیید اعتبار مدل اندازه‌گیری سازه‌ها بود. یافته‌های حاصل از ارزیابی مدل ساختاری نیز نشان داد که ویژگی‌های استانداردهای سازمان حسابداری و حسابرسی مؤسسات مالی اسلامی که با استفاده از شاخص‌های نظریه انتشار نوآوری شامل مزیت نسبی، سازگاری، پیچیدگی، آزمون‌پذیری و مشاهده‌پذیری است، بر میزان پذیرش آن‌ها تأثیرگذار است و در این خصوص تفاوت معناداری بین دیدگاه‌های دانشگاهیان و شاغلان حرفه وجود ندارد. یافته‌های این مطالعه در پذیرش و به‌کارگیری استانداردهای سازمان حسابداری و حسابرسی مؤسسات مالی اسلامی توسط متولیان بازارهای مالی اسلامی کشور حائز اهمیت است، استفاده ازنظریه انتشار نوآوری را در ادبیات حسابداری و مالی اسلامی ترویج می‌دهد و بستری را برای توسعه هر چه بیشتر حسابداری اسلامی در کشور فراهم می‌کند. https://www.iaaaar.com/article_241598.html رفتارهای اخلاقی در سازمان­ها می­تواند به عنوان نشانه­ای از اعتلای سازمانی باشد که نتیجه نظارت مناسب در طول زمان و ایجاد ذهنیت مثبت در بین کارکنان است. هدف پژوهش حاضر  بررسی تأثیر ساختار کنترل‌های داخلی بر رفتارهای اخلاقی سازمانی با نقش میانجی اثربخشی کنترل داخلی و  نقش تعدیل‌گر ذهن‌آگاهی سازمانی می­باشد. بدین منظور از روش توصیفی- پیمایشی و ابزار پرسشنامه استاندارد در این پژوهش استفاده شده است. نمونه آماری پژوهش شامل 154 نفر از مدیران میانی و ارشد گروه شرکت­های بخش خصوصی که دارای حداقل دو سال سابقه کاری بوده، می­باشد که با روش نمونه­گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. همچنین، از طریق مدل­سازی معادلات ساختاری، فرضیه­های تحقیق مورد آزمون قرار گرفت. شواهد آزمون­ها نشان داد که ساختارهای کنترل داخلی تأثیر مثبتی بر اثربخشی کنترل داخلی دارد. همچنین، اثربخشی کنترل داخلی بر رفتار اخلاقی سازمانی تأثیر مثبت داشته است. یافته­ها بیانگر این است که اثربخشی کنترل داخلی تأثیر ساختار کنترل داخلی بر رفتارهای سازمانی اخلاقی را واسطه می­کند. علاوه بر این نتایج گواه بر این بوده که ذهن­آگاهی سازمانی به طور مثبت تأثیر ساختارهای کنترل داخلی بر اثربخشی کنترل داخلی را تعدیل می­کند. لذا نتایج پژوهش تئوری نمایندگی مبنی بر اثرات مثبت کنترل­های داخلی در کاهش هزینه­های نمایندگی و سوق ایشان به سوی رفتارهای اخلاقی را به تصویر می­کشد. https://www.iaaaar.com/article_241599.html با توجه به اهمیت موضوع سرریز نوسان در بازارهای مختلف و ارتباط آنها با یکدیگر، در راستای پیش بینی شوک ها و بحران های  این بازارها، هدف اصلی پژوهش حاضر بررسی همبستگی و سرریز نوسان بازده بین بازارهای نفت، سهام و ارز می باشد. موضوع مورد مطالعه با استفاده از مدل های کاپولا واین و گارچ چندمتغیره بر اساس کلیه معاملات انجام شده در بازارهای نفت، ارز و سهام طی یک بازه زمانی دو ساله از ابتدای سال 1400 تا پایان سال 1401 انجام شده است. یافته های پژوهش بیانگر این است که اولاً در سری زمانی بازده روزانه بازار سهام و رشد قیمت روزانه بازار ارز "اثرات آرچ و گارچ" وجود دارد. ثانیاً رابطه علیت گرنجری بین سری های زمانی رشد قیمت بازار نفت و بازده بازار سهام از سمت بازار سهام مشاهده شد. ثالثاً بین سری های زمانی رشد قیمت-بازده بازارهای نفت، سهام و ارز، همبستگی مثبت و معنی داری وجود دارد و این همبستگی به شکل قوی بین بازار سهام و نفت مشاهده می شود. مبتنی بر نتایج پژوهش، اثرات سرریز بازده و نوسان بازده بین سری های زمانی رشد قیمت-بازده بازارهای نفت، سهام و ارز نشان دهنده سرریز نوسان بین بازار ارز و نفت می باشد و با افزایش نوسان در بازار ارز، رشد قیمت بازار نفت کاهش می یابد. https://www.iaaaar.com/article_162395.html یکی از مباحث پژوهش‌های بازار سرمایه بی‌قاعدگی سودآوری و چسبندگی احساسات سرمایه‌گذار است که همواره موردتوجه پژوهشگران بوده و از چالش‌برانگیزترین موضوعات در حوزه پژوهش‌های حسابداری و دانش مالی قلمداد می‌شود. بر همین اساس پژوهش حاضر درصدد است تا به بررسی اثر بی‌قاعدگی سودآوری و چسبندگی احساسات سرمایه‌گذاران در بازار سرمایه ایران بپردازد. در این راستا با توجه به محدودیت‌های اعمال‌شده داده‌های 118 شرکت برای دوره زمانی 10 ساله از سال 1387 تا 1396 با استفاده از الگوی رگرسیون چند متغیره و داده‌های ترکیبی، آزمون و تجزیه‌وتحلیل شد. نتایج پژوهش نشان داد که بی‌قاعدگی‌های جریان وجوه نقد عملیاتی، تغییرات جریان وجوه نقد عملیاتی، بازده دارائی‌ها، تغییرات بازده دارائی‌ها، بازده حقوق صاحبان سهام و تغییرات بازده حقوق صاحبان سهام به‌عنوان معیارهای از بی‌قاعدگی سود بر چسبندگی احساسات سرمایه‌گذاران اثر منفی و معناداری دارد. این نتایج نشان می‌دهد که عقلانیت نسبی سرمایه‌گذاران ، در بازار سرمایه ایران مصداق دارد. https://www.iaaaar.com/article_179299.html هدف: با وجود پیامدها و اثرات مخرب سنگینی که استرس‌های محیط کار میتوانند بر سلامت جسمی و روانی افراد و در نهایت بر بهره‌وری سازمان‌ها داشته باشند، در داخل کشور توجه چندانی به این موضوع نشده است در این راستا سبک‌های تفکر و تاثیر آن بر آیین اخلاق و رفتار حرفه‌ای با تاکید بر استرس شغلی به عنوان یک میانجی میتواند مورد توجه قرار گیرد. روش: این پژوهش ازلحاظ هدف، کاربردی و ازنظر ماهیت و روش، توصیفی-پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش حاضر را 101 نفر از حسابداران رسمی با سابقه بیش از 5 سال تشکیل می‌دهد که دارای پرونده انتظامی هستند. نمونه‌گیری از طریق روش تصادفی ساده انجام و 80 نفر تعیین گردید. ابزار گردآوری داده‌ها پرسش‌نامه استاندارد بوده که پایایی و روایی آن بررسی و تائید شده است. برای آزمون فرضیه‌های پژوهش از مدل‌سازی معادلات ساختاری و نرم‌افزار اسمارت پی ال اس استفاده شد. یافته‌ها: نتایج تحلیل نشان داد که هر ۵ فرضیه مورد تاثید است باید توجه به این که آماره تی بالای 1. 96 شده است. نتیجه‌گیری: نتایج به‌دست‌آمده نشان می‌دهد که افراد با سبک‌های تفکر مختلف میتوانند بر نوع رفتار حرفه‌ای در محیط سازمان اثرگذار بوده و به نوعی با رعایت نوع سبک تفکر میتوان به میزان زیادی استرس شغلی را کاهش داد. https://www.iaaaar.com/article_241600.html رفتارهای مالیاتی غیراخلاقی، پایداری نظام مالیاتی را کاهش می‌دهد و درک عمیق‌تر عواملی که بر ادراک مؤدیان مالیاتی، ارزش‌های شخصی و فرهنگ مالیاتی شخصی تأثیر می‌گذارد، امری ضروری است. هدف پژوهش حاضر، واکاوی رابطه بین ارزش‌های فردی خودافزایی و محافظه‌کاری با فرهنگ مالیاتی به عنوان سنگ بنای رفتار مالیاتی است. نمونه آماری پژوهش شامل 168 نفر از مدیران مالی وکارکنان حسابداری شاغل در بخش خصوصی استان خوزستان در سال 1403 است که با روش نمونه‌گیری دردسترس انتخاب شدند و فرضیه‌های پژوهش با استفاده از رویکرد مدل‌سازی معادلات ساختاری مورد آزمون قرار گرفت. یافته‌های پژوهش نشان داد، افرادی که ارزش بیشتری برای خودافزایی قائل هستند، فرهنگ مالیاتی شخصی پایین‌تری (ضعیف‌تری) دارند. همچنین افرادی که ارزش‌های بیشتری برای محافظه‌کاری قائل هستند، فرهنگ مالیاتی بالاتری دارند. افرادی که ارزش شخصی غالب آن‌ها خودافزایی است تمایل بیشتری به فرار مالیاتی دارند و نگرش آن‌ها نسبت به نظام مالیاتی منفی است. همچنین افرادی که ارزش شخصی غالب آن‌ها محافظه‌کاری است، تمایل کمتری به فرار مالیاتی دارند و رفتار آن‌ها عمدتاً مطابق با قوانین مالیاتی است. یافته‌های این پژوهش به شکل‌گیری نظام‌های مالیاتی پایدار مبتنی بر درک بهترِ روابط بین ارزش‌های مختلف کمک می‌کند. با درک روابط بین ارزش‌های شخصی و فرهنگی مالیاتی افراد، سیاست‌گذاران می‌توانند به نظام مالیاتی پایدارتری دست یابند. https://www.iaaaar.com/article_142134.html https://www.iaaaar.com/article_149990.html https://www.iaaaar.com/article_149992.html از میان کلیه اطلاعات ارائه شده توسط سیستم اطلاعاتی حسابداری، تشخیص متهورانه بودن یا نبودن گزارشات صورت‌های مالی می‌تواند از شاخص‌های مؤثر، برای سرمایه‌گذاری و تصمیمات اقتصادی در باب خرید سهام باشد، و این مفهوم را می‌توان فصل مشترک اطلاعات حسابداری و نیازهای استفاده‌کنندگان دانست. هدف از تحقیق حاضر بررسی رابطه بین گزارشگری مالی متهورانه، بی‌قاعدگی اقلام تعهدی و آنتروپی مالی در شرکت‌های پذیرفته شده بورس و اوراق بهادار تهران می‌باشد، تا در نهایت بتواند با شفاف‌‌سازی روابط میان متغیرهای مورد نظر، جهت تصمیم‌گیری‌‌های درست و منطقی، ‌افقی را فرا روی سرمایه‌گذاران، قرار دهد، و برای استحکام نتایج اثر بی‌قاعدگی اقلام تعهدی مورد بررسی قرارگرفته است. برای آزمون فرضیه‌‌های تحقیق از مدل رگرسیون خطی چندگانه استفاده گردیده است. نتیجه بررسی 127 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی بازه زمانی 1389 الی 1398 حاکی از آن است که رابطه مثبت و معنی‌داری بین گزارشگری مالی متهورانه و آنتروپی مالی و همچنین رابطه مثبت و معنی‌داری بین بی‌قاعدگی اقلام تعهدی و آنتروپی مالی وجود دارد. بعلاوه نتایج حاکی از معنادار نبودن تاثیر بی-قاعدگی اقلام تعهدی بر رابطه بین گزارشگری مالی متهورانه و آنتروپی مالی بود. https://www.iaaaar.com/article_152589.html صورت‌های مالی به‌مثابه پنجره‌ای برای دیدن درون شرکت است. طیف‌های متفاوت برای تصمیم‌گیری‌های مختلف به آن نیاز دارند. پژوهش حاضر به بررسی موفقیت صورت‌های مالی در انجام رسالت انتقال پیام و ارائه پیشنهاداتی جهت بهبود این فرایند بااستفاده از نظریه‌زمینه‌ای می‌پردازد. پس از مطالعات کتابخانه‌ای و تعیین چارچوب، مصاحبه نیمه‌ساختار‌یافته با اساتید دانشگاهی، حسابداران، حسابرسان و فعالان بازار‌سرمایه آغاز شد. پس از گفتگوی عمیق با ۲۹ نفر، محقق به اشباع‌نظری دست‌یافت. در مصاحبه‌ها موضوعات جدیدی مطرح شد که مطالعات بیشتری را ضروری می‌ساخت. لذا گرد‌آوری داده‌ها به‌صورت مطالعه ادبیات تحقیق، مصاحبه و مجدداً مراجعه به منابع جدید صورت پذیرفت. تجزیه‌و‌تحلیل داده‌ها بر‌اساس مقایسه مداوم و کد‌گذاری سه‌مرحله‌ای باز، محوری و گزینشی نظریه‌زمینه‌ای استراوس و کربین انجام و پارادایم شکل گرفت. مقوله محوری تحت عنوان "استفاده از صورت‌های مالی" پدیدار گشت که تحت‌تأثیر ورودی‌هایی شامل شرایط علی (شامل اطلاعات، استفاده کننده و تهیه کننده) ، شرایط زمینه‌ای (شامل اطلاعات، استفاده کننده، تهیه کننده و محیط) و شرایط مداخله‌ای (شامل تضعیف کننده، تقویت کننده و کلی) قرار‌گرفته، موجب واکنش‌های مختلف (شامل واکنش در تهیه، واکنش نسبت به اطلاعات و واکنش نسبت به هدف) شده و پیامد‌هایی (مثبت و منفی) در‌بر دارد. لزوم ابقاء پیامد‌های مثبت و ارائه راهکار جهت رفع و بهبود پیامدهای منفی بدیهی است. لذا راهکارهایی برای این نوع پیامدها ارائه شده است. راهکارهای ارائه شده بر مبنای فرایندهای کدگذاری در سه محور "حل مشکلات ارتباطی"، "طراحی صورت‌های مالی" و "استانداردگذاری" پدیدار گشت. درنهایت مدل جامع استفاده از صورت‌های مالی شامل سه جز اصلی تهیه‌کننده، اطلاعات و استفاده‌کننده ارائه گردید. https://www.iaaaar.com/article_153936.html https://www.iaaaar.com/article_153938.html https://www.iaaaar.com/article_153939.html https://www.iaaaar.com/article_153940.html https://www.iaaaar.com/article_153941.html https://www.iaaaar.com/article_153942.html https://www.iaaaar.com/article_153944.html https://www.iaaaar.com/article_153946.html https://www.iaaaar.com/article_153948.html https://www.iaaaar.com/article_153949.html https://www.iaaaar.com/article_162797.html امروزه حرفه حسابرسی به‌عنوان یکی از مشاغل سخت و پراسترس محسوب می‌شود که با واکنش‌های احساسی نسبت به فشارهای شغلی مختلف از جمله فشارهای سازمانی و محیطی همراه است. این فشارها بر قضاوت حسابرسان تأثیر گذاشته و کیفیت کار آنها را تحت تأثیر قرار می‌دهد؛ بنابراین هدف این پژوهش بررسی تأثیر فشار شغلی و تردید حرفه‌ای بر قضاوت حسابرس است. جامعه آماری پژوهش، حسابرسان شاغل در مؤسسه‌های حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران بوده و نمونه انتخابی شامل 384 نفر در نظر گرفته شده است. برای جمع‌آوری داده‌ها از ابزار پرسشنامه و به منظور آزمون فرضیه‌های پژوهش از فن معادلات ساختاری استفاده شده است. یافته‌های پژوهش نشان داد فشار شغلی شامل فشار بودجه زمانی و فشار محرک مشتری بر قضاوت حسابرس تأثیر منفی و معنا‌داری دارد و تردید حرفه‌ای بر قضاوت حسابرس تأثیر مثبت و معنا‌داری دارد. نتایج دلالت بر تأثیر فشار بودجه زمانی به‌عنوان یک معیار سازمانی و فشار محرک مشتری به‌عنوان یک معیار محیطی بر قضاوت و کیفیت کار حسابرسان دارد و حسابرسان دارای تردید‌ حرفه‌ای بالاتر قضاوت منصفانه‌تری خواهند داشت. https://www.iaaaar.com/article_164604.html حسابرسی به عنوان یک حرفه پرتنش شناخته شده که مبادلات اجتماعی حسابرسان با سازمان، اعضای تیم حسابرسی و مشتریان می‌تواند چالش‌های این حرفه را کاهش یا افزایش دهد. هدف این پژوهش، بررسی تأثیر ارتباطات اجتماعی حسابرسان بر کیفیت حسابرسی با توجه به نقش میانجی فرسودگی شغلی و تعهد حرفه‌ای حسابرسان است. جامعه آماری موردبررسی در این پژوهش،۱۲۰ نفر از حسابرسان مؤسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران در سال ۱۴۰۰ است. برای تجزیه تحلیل داده‌ها از مدل‌سازی معادلات ساختاری و برای بررسی نقش میانجی روش بارون و کنی (1986) استفاده شده است. یافته‌‌های پژوهش نشان می‌دهد، ارتباطات اجتماعی حسابرسان بر کیفیت حسابرسی تأثیر معناداری و مثبتی داشته است. هوش هیجانی و رفتار شهروندی سازمانی بر ارتباطات اجتماعی حسابرسان تأثیرگذار بوده است. از سوی دیگر، ارتباطات اجتماعی حسابرسان بر فرسودگی شغلی و تعهد حرفه‌ای حسابرسان اثر معناداری داشته است. از طرف دیگر، تعهد حرفه‌ای حسابرسان بر کیفیت حسابرسی تأثیرگذار بوده ولی فرسودگی شغلی بر کیفیت حسابرسی اثر معناداری ندارد. علاوه بر این، فرسودگی شغلی، تأثیری بر ارتباط ارتباطات اجتماعی حسابرسان وکیفیت حسابرسی نداشته ولی تعهد حرفه‌ای حسابرسان بر ارتباط کیفیت حسابرسی و ارتباطات اجتماعی حسابرسان تأثیرگذار بوده است. https://www.iaaaar.com/article_164998.html هدف: هدف از پژوهش حاضر بررسی تأثیر تیپ‌‌های شخصیتی حسابرس بر ابعاد سکوت سازمانی حسابرسان می‌باشد. روش: این پژوهش از منظر هدف کاربردی و از منظر روش توصیفی پیمایشی می‌باشد. روش گردآوری داده‌ها از نوع میدانی کتابخانه‌ای است. از پرسشنامه وین‌ داین (2003) برای اندازه‌گیری سکوت سازمانی، از پرسش‌نامه بلومنتال (1985) جهت سنجش تیپ‌های شخصیتی حسابرسان دووجهی (A و B) و از آزمون نئو جهت سنجش تیپ‌های شخصیتی پنج‌وجهی حسابرسان بهره گرفته شد. به‌منظور پایایی پرسش‌نامه‌ها از ضریب آلفای کرونباخ استفاده و تمامی آن‌ها تائید شد. جامعه آماری شامل کلیه مدیران عضو جامعه حسابداران رسمی ایران شامل می‌باشد. تعداد نمونه با توجه به کمینه مشاهدات لازم برای الگوی موردبررسی در الگوسازی معادلات ساختاری معادل بیش از 200 مشاهده برآورد گردید. یافته‌ها: نتایج نشان داد که تیپ‌های شخصیتی حسابرس (A و B) بر ابعاد سکوت سازمانی (مطیع، تدافعی و نوع‌دوستانه) مؤثر می‌باشند؛ لازم به ذکر است که اثر تیپ شخصیتی A نسبت به تیپ شخصیتی B بر روی تمامی ابعاد سکوت سازمانی بیشتر می‌باشد. نتایج نشان داد که تیپ‌های شخصیتی پنج‌وجهی حسابرس بر سکوت سازمانی تدافعی مؤثر می‌باشد. نتیجه‌گیری: نتایج نشان داد که تیپ‌های شخصیتی پنج‌وجهی حسابرس بر سکوت سازمانی مطیع مؤثر می-باشد. اثر روان رنجوری و برونگرایی بر روی سکوت سازمانی منفی می‌باشد. https://www.iaaaar.com/article_174668.html هدف: هدف این پژوهش ارزیابیِ ماتریسِ پسایندهای ارزش‌ِ ناشی از خردمندیِ دانشِ مالی مدیرانِ شرکت‌های بازار سرمایه می‌باشد. روش: این پژوهش از نظر هدف اکتشافی و از نظر نتیجه در دسته پژوهش‌های توسعه ای و از نظر نوع داده جزء پژوهش‌های آمیخته است. در بخش کیفی، این پژوهش با استفاده از رویکردِ گلیزر (۱۹۹۲) در تحلیل نظری داده بنیاد، اقدام به ارائه مدلی با ابعادِ پسایندیِ ارزش‌های ناشی از خردمندیِ دانشِ مالی مدیران از طریق مصاحبه با ۱۵ نفر از خبرگان پژوهش نمود. سپس در بخش کمی با مشارکتِ ۱۸ نفر از مدیران سطوح مختلفِ ۵۰ شرکت برتر بازار سرمایه، ابتدا از طریقِ تحلیلِ آنتروپی شنون اقدام به تعیین تاثیرگذارترین مولفه‌ی اصلی شناسایی شده در بخش کیفی شد. سپس از طریق تحلیل ماتریس متقابل میک‌مک تلاش شد تا تاثیرگذارترین مضمونِ مولفه‌ی اصلی انتخاب‌شده در مرحله تحلیل آنتروپی شنون مشخص شوند. یافته‌ها: نتایج نشان داد، پسایندِ ارزش‌های بازار‌محور به عنوان اثربخش ترین مولفه‌ی خردمندیِ دانشِ مالی مدیرانِ شرکت‌های بازار سرمایه انتخاب شد. همچنین مشخص گردید، کسب سهم بیشتر در بازار به دلیل تقویت اعتماد اجتماعی به عنوان مهمترین مضمونِ پسایندِ ارزش‌های بازار‌محور اثربخش‌ترین مضمونِ خردمندیِ دانشِ مالی مدیرانِ شرکت‌های بازار سرمایه محسوب می‌شود. نتیجه‌گیری: نتایج این پژوهش گویایی این واقعیت است که مدیران دارایِ خردمندی دانش تخصصی در حوزه مالی، بهتر قادر به ارزیابی وضعیت بازار و سناریوهای احتمالی تغییر بازار هستند و تلاش می‌نمایند تا با رصد نمودن این تغییرات براساس شناخت مالی خود، بهترین و اثربخش‌ترین تصمیم‌ها را اتخاذ کنند. https://www.iaaaar.com/article_175308.html هدف: مسئولیت‌پذیری اجتماعی به مباحث اخلاقی درباره رفتار و تصمیم‌گیری شرکت درباره موضوعاتی مانند مدیریت منابع انسانی، حمایت محیطی، سلامت کاری، روابط اجتماعی و روابط با عرضه‌کنندگان و مشتریان می‌پردازد. یکی از وظایف شرکت‌ها در حیطه مسئولیت اجتماعی کمک به بهبود وضعیت اقتصادی و رفاه جامعه است و از طرفی گزارشگری مالی نیز با هدف ارائه اطلاعات صحیح برای تصمیم‌گیری درست مالی و در نتیجه رشد اقتصادی انجام می‌شود. بنابراین، انتظار می‌رود با اجرای سازوکار مسئولیت‌پذیری اجتماعی، تصمیمات مالی شرکت‌ها نیز تحت تأثیر قرار گیرد. از این‌رو، در این پژوهش به بررسی رابطه بین مسئولیت‌پذیری اجتماعی و اهرم مالی در شرکت‌های عضو بورس اوراق بهادار تهران پرداخته شده است. روش: در راستای بررسی این موضوع، فرضیه‌های پژوهش برای 97 شرکت طی دوره 7 ساله از سال 1391 لغایت 1397 و با استفاده از الگوهای رگرسیونی چند متغیره مورد آزمون قرار گرفت. بدین منظور از اهرم مبتنی بر ارزش دفتری و اهرم مبتنی بر ارزش بازار به‌عنوان نماینده اهرم مالی استفاده شده است. یافته‌ها: نتایج نشان می‌دهد بین مسئولیت‌پذیری اجتماعی و اهرم مالی (اهرم دفتری و اهرم بازار) شرکت‌ها رابطه منفی و معناداری وجود دارد. نتیجه‌گیری: مسئولیت‌پذیری اجتماعی از عوامل تأثیرگذار بر ساختار سرمایه شرکت‌هاست. به بیان دیگر، شرکت‌هایی که مسئولیت‌پذیری اجتماعی بالاتری دارند نسبت‌های اهرمی پایین‌تری اتخاذ می‌کنند. https://www.iaaaar.com/article_185958.html ‌‌‌‌‌‌استدلال خردمندانه درباره آن چه که افراد به آن باور دارند و آن چه که انجام می دهند را تفکر انتقادی می گویند. ﭘﺮورش ﻗﺪرت ﺗﻔﻜﺮ ﻳﻜﻲ از اهداف اصلی آﻣﻮزش ﻣﺤﺴﻮب ﻣﻲ ﺷﻮد. تفکر انتقادی امروزه از نظر اندیشمندان به عنوان خروجی اصلی آموزش عالی معرفی شده و آموزش تفکر پایه اصلی ظهور آن می باشد. هدف پژوهش حاضر شناسایی و طبقه بندی ابعاد و مولفه های تفکر انتقادی در آموزش حسابداری می باشد. برای این منظور با بهره گیری از روش تحلیل محتوای کیفی قیاسی ساخت یافته، ابعاد و مولفه های تفکر انتقادی استخراج و با استفاده از نرم افزار Nvivo نسخه 10 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته شد؛ همچنین با بهره گیری از فرآیند دلفی فازی ، با استفاده از پرسشنامه از نظرات کارشناسی 10 نفر از خبرگان (اساتید حسابداری عضو هیات علمی دانشگاه) ، به غربالگری مولفه های شناسایی شده پرداخته شد. پژوهش حاضر در سال 1398 و 1399 انجام پذیرفت .یافته های بدست آمده حاکی از شناسایی 2 بعد مهارتی و گرایشی، 11مولفه و همچنین 149 زیر مولفه برای تفکر انتقادی می باشد که در نهایت تعداد 8 مولفه و 77 زیر مولفه از نظر خبرگان با اهمیت تر شناخته شد. مولفه های شناسایی شده در پژوهش حاضر می توانند راه گشای مناسبی برای استفاده از تفکر انتقادی در آموزش حسابداری باشند.تفکر انتقادی به عنوان یک پیامد مطلوب آموزشی می تواند فراگیران حسابداری را به سمت درک بهتر مطالب و حرکت به فراسوی محتوای کتاب های درسی سوق دهد. https://www.iaaaar.com/article_193768.html امروزه تغییرات و دگرگونی های سریع عوامل محیطی بر میزان پیچیدگی و ابهام افزوده است و مدیریت سازمان ها را با چالش های جدی مواجه کرده است. در بازار کسب‌وکار امروزی، محیط سازمان‌ها دستخوش تغییرات شگرفی شده است و همه جنبه‌های سازمان‌ها از محیط داخلی گرفته تا محیط بیرونی و همچنین از عوامل انسانی تا غیرانسانی به سرعت در حال تغییر هستند. در این زمینه، وقوع رویدادهایی مانند گسترش رقابت، پیشرفت فناوری اطلاعات و ... رخ می دهد. یادگیری سازمانی یکی از روش های مفید و موثر در زمینه بهبود عملکرد سازمان ها می باشد. یکی از راه های کسب مزیت رقابتی پایدار، یادگیری سازمانی است. تحریک درهم و افزایش نیروها و عوامل تعیین کننده در بازار، حضور رقبای قدرتمند متعدد، بیش از حد تغییر بی وقفه و مستمر ذائقه مشتریان و بالا رفتن سطح انتظارات آنها بانکهای تجاری هستند با خطرات و چالشها عمیق مواجه هستند. در این مقاله ادبیات نظری و پیشینه تحقیق، فرضیه ها و روش تحقیق و تحلیل یافته ها تبیین و در نهایت نتایج و یافته های تحقیق بیان شده است.در بین مدل‌های فوق، مدل ویک و لئون مبنای بسیاری از تحقیقات است و یکی از رایج‌ترین مدل‌های یادگیری سازمانی است که بارها مورد آزمایش قرار گرفته و صحت آن تأیید شده است. مهمترین ویژگی این الگو این است که هم وضعیت موجود و هم ویژگی مطلوب سازمانهای یادگیرنده سنجیده می شود. این مدل دارای 5 مؤلفه رهبری مبتنی بر چشم انداز، برنامه ریزی، ارزشیابی، کسب و انتشار اطلاعات، خلاقیت و عملگرایی اجرایی است. https://www.iaaaar.com/article_196040.html مالی رفتاری یک حوزه نسبتاً جدید؛ اما به سرعت در حال تحول است که توضیح‌هایی را درباره یک تصمیم‌گیری اقتصادی توسط روان‌شناسی شناختی، تئوری اقتصادی و مالی مرسوم ارائه می‌دهد. مالی رفتاری تأثیر روان‌شناسی را بر رفتار متخصصان مالی و تأثیرهای بعدی آن بر بازارهای مالی را جستجو می‌کند. هدف اصلی پژوهش حاضر مدل‌سازی خطاهای سوگیری تصمیم‌گیری مالی مدیران با نگرشی چند سطحی است. این پژوهش در قلمرو پژوهش‌های کاربردی می‌باشد و در دو جامعه مورد بررسی قرار گرفته است‌. جامعه اول متخصصان و خبرگان حوزه حسابرسی، حسابداری و مدیران ارشد شرکت‌های بورسی و جامعه دوم حسابرسان و مدیران شرکت‌های بورسی، است. برای دستیابی به اهداف پژوهش تعداد 75 خطای سوگیری وارد مدل دلفی فازی گردید و مهم‌ترین خطاهای سوگیری شناسایی شد. در ادامه 5 گروه متغیر شامل، تأثیر متغیرهای کلان، خرد، هوش مدیریتی؛ شخصیتی و خطاهای سوگیری بر تصمیم‌گیری در سطوح مختلف (بالا؛ پایین و متوسط) مورد ارزیابی قرار گرفت. نتایج نشان داد؛ تمامی گروه‌ها در شدت و سطح معناداری متفاوتی؛ بر سطوح مختلف تصمیم‌گیری مدیران تأثیر دارند و تأثیر خطا‌ها بر تصمیم‌گیری در سطح پایین معنادارتر و قوی‌تر است؛ از طرفی بر اساس نتایج افزایش سطح تجربه کاری، رفتاری u شکل بر تصمیم‌گیری مدیران دارد. تأثیر درک متورم نیز بر سطوح تصمیم‌گیری معنادار ارزیابی شد. متغیر هوش مدیریتی، شاخص‌های کلان اقتصادی و تیبپ شخصیتی نیز بر سطوح مختلف تصمیم‌گیری تأثیر معناداری داشتند. https://www.iaaaar.com/article_207360.html پژوهش حاضر با هدف طراحی الگوی روابط بین عوامل تعیین‌کننده ریسک، تغییرات زیست محیطی و بازده سهام شرکت‌های پذیرفته شده در بورس با استفاده از رویکرد آمیخته انجام شد. این پژوهش در حیطه پژوهش‌های آمیخته با رویکرد کیفی-کمی در رهیافت استقرایی-قیاسی است که ازنظر هدف، کاربردی و ازحیث ماهیت و روش، توصیفی - پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش حاضر در بخش کیفی اساتید رشته های حسابداری، مدیریت مالی و اقتصاد است که نمونه گیری در این پژوهش به صورت هدفمند و به تعداد 18 نفر می باشد. جامعه آماری بخش کمی مدیران میانی و ارشد شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشند که بااستفاده از نمونه گیری غیراحتمالی دردسترس حجم نمونه 47 نفر تعیین شد. در بخش کیفی پژوهش برای گردآوری اطلاعات از متون، مبانی نظری و مصاحبه نیمه ساختاریافته استفاده شد که روایی آن بااستفاده از ضریب CVR و پایایی آن با آزمون کاپای کوهن تأیید شد. علاوه بر این، در بخش کمی از پرسشنامه مقایسه زوجی استفاده شد و پایایی توسط آزمون مجدد و روایی توسط روایی محتوا مورد تایید قرار گرفت. پس از شناسایی متغیرهای مرتبط با عوامل تعیین‌کننده ریسک و تغییرات زیست محیطی موثر در بازده سهام، با بهره گیری از تکنیک دلفی‌فازی رتبه بندی متغیرها انجام پذیرفت. نتایج پژوهش حاکی از آن است که وضعیت مالی شرکت، ویژگی‌های شرکت، بازده بازار، سرمایه‌گذاران و نقدینگی به عنوان مهم‌ترین عوامل تعیین‌کننده ریسک و تغییرات گذرا و تغییرات فیزیکی حاد از جمله مهم‌ترین تغییرات زیست محیطی موثر در بازده سهام هستند. https://www.iaaaar.com/article_207782.html پژوهش حاضر به بررسی تأثیر ارتباطات سیاسی بر ارزش وجه نقد با نقش میانجی هزینه‌های نمایندگی می‌پردازد و از لحاظ هدف، کاربردی بوده و از بعد روش‌شناسی همبستگی از نوع علّی (پس رویدادی) می‌باشد. جامعه آماری پژوهش، کلیه شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران بوده و با استفاده از روش نمونه‌گیری حذف سیستماتیک، 133 شرکت به‌عنوان نمونه پژوهش انتخاب و در دوره‌ی زمانی 10 ساله بین سال‌های 1392 تا 1401 مورد تحقیق قرار گرفتند. روش مورد استفاده جهت جمع‌آوری اطلاعات، کتابخانه‌ای بوده و داده‌های مربوط برای اندازه‌گیری متغیرها از سایت کدال و صورت‌های مالی شرکت‌ها جمع‌آوری شده و در اکسل محاسبات اولیه صورت گرفته سپس برای آزمون فرضیه‌های پژوهش از نرم‌افزار استاتا نسخه 17 و از رگرسیون چندگانه با الگوی داده‌های تابلویی استفاده شده است. نتایج حاصل از پژوهش نشان می‌دهد که ارتباطات سیاسی بر هزینه‌های نمایندگی تأثیر مستقیم دارد. ارتباطات سیاسی بر ارزش وجه نقد تأثیر مستقیم دارد. همچنین، هزینه‌های نمایندگی بر ارزش وجه نقد تأثیر مستقیم دارد. ارتباطات سیاسی بر ارزش وجه نقد از طریق هزینه‌های نمایندگی تأثیر مستقیم دارد. https://www.iaaaar.com/article_207859.html این پژوهش با هدف آزمون تاثیر انحراف توجه سرمایه‌گذاران نهادی بر کیفیت حسابرسی (با سه معیار اظهارنظر حسابرس در خصوص تداوم فعالیت، گزارش نقاط ضعف کنترل‌های داخلی و تجدید ارائه صورت‌های مالی) در بازه زمانی سال‌های 1391 الی 1400 و با استفاده از داده‌های 132 شرکت پذیرفته‌ شده در بورس اوراق بهادار تهران که طبق روش حذف سیستماتیک انتخاب شدند انجام شد. به منظور انجام فرضیه‌های پژوهش از نرم افزار ایویوز 10 و روش رگرسیون لوجیت استفاده شده است. یافته‌های پژوهش‌گویای این است که در صورت کم توجهی سرمایه‌گذاران نهادی نسبت به تحلیل یکسان تمام اوراق سرمایه‌گذاری‌های خود، تمایل حسابرس به اظهار نظر در مورد تداوم فعالیت و گزارش نقاط ضعف کنترل‌های داخلی کاهش یافته و احتمال تجدید ارائه صورت‌های مالی افزایش می‌یابد. یعنی از آنجائیکه سرمایه‌گذاران نهادی قادر یا علاقه‌مند نیستند به طور همزمان به کلیه سهام‌های سرمایه‌گذاری شده به یک اندازه توجه نموده و به سرمایه‌گذاری‌های دارای بازدهی غیرعادی توجه بیشتری می‌نمایند و به تبع آن نسبت به سرمایه‌گذاری‌های با بازدهی عادی کم توجه می‌شوند، این رفتار دوگانه سرمایه‌گذاران مذکور منجر به ایجاد بستری می‌شود که خروجی آن کاهش کیفیت حسابرسی است. https://www.iaaaar.com/article_208984.html استفاده‌کنندگان صورت‌های مالی شرکت‌های بازار سرمایه نیازمند قابلیت اتکاء ،به موقع بودن افشاء اطلاعات حسابداری به منظور اتخاذ تصمیم‌های مناسب برای سرمایه‌گذاری هستند.حسابداری خلاق به عنوان یکی از رویه‌های تحریف اطلاعات حسابداری، می‌تواند چنین انتظاری در بازار سرمایه را تحت تأثیر قرار دهد.لذا این مطالعه، تلاش می‌شود تا شناسایی ابعاد حسابداری خلاق، کارکرد محوری‌های آن در سطح شرکت‌های بازار سرمایه مورد کنکاش قرار گیرد.این مطالعه به لحاظ روش شناسی اکتشافی و توسعه‌ای تلقی می‌شود که مبتنی بر فرآیندهای جمع‌آوری داده‌ها ،صورت ترکیبی می‌باشد.لذا بخش کیفی از طریق تحلیل تماتیک نسبت به شناسایی ابعاد حسابداری خلاق اقدام و براساس تحلیل دلفی فازی، پایایی ابعاد شناسایی شده مورد بررسی قرار گرفت.سپس بخش کمی از استنتاج فازی تودیم، محوری‌ترین بعد حسابداری خلاق در سطح شرکت‌های بازار سرمایه شناسایی شد. مشارکت‌کنندگان بخش کیفی براساس حد تعیین نقطه اشباع تئوریک، 12 نفر از خبرگان حسابداری بودند و بخش کمی، 25 نفر از مدیران مالی شرکت‌های بازار سرمایه مشارکت نمودند.نتایج مطالعه بخش کیفی نشان داد، طی 12 مصاحبه، 3 مضمون فراگیر، 6 مضمون سازمان دهنده و 29 مضمون پایه تعیین شدند.نتایج بخش کمی نیز براساس تحلیل فازی تودیم مشخص نمود،معیار کارکرد مالکیتی مهمترین محور حسابداری خلاق تلقی ،می‌تواند زمینه بروز تحریف دستکاری حساب‌های صورت‌های مالی شرکت‌ها ممکن نماید.نتیجه حاصله گویایی این است که،علت ضعف اثربخشی هیئت مدیره همچون اندازه و عدم استقلال، معمولاً نظارت‌های تخصصی بر واحد حسابداری مبنی بر رعایت حقوق ذینفعان صورت نمی‌پذیردو تحت چنین شرایطی، معمولاً وقوع حسابداری خلاق جهت تأمین نیازهای صاحبان قدرت و تضییع حقوق سایر ذینفعان محتمل می‌باشد. https://www.iaaaar.com/article_218355.html امروزه رشد روزافزون ایجاد شرکتهای بین المللی و رقابت تنگاتنگ آنان برای داشتن سهم بیشتر از بازار، فضای بسیار سختی را برای تصمیم گیری مدیران به وجود آورده است. در چنین فضایی که یک اشتباه یا تصمیم نادرست مدیران شرکتها، ممکن است به شکست دائم آنان منجر شود، داشتن استراتژی رقابتی امری اجتناب ناپذیر است. تحقیق حاضر نتایج حاصل از 59 پژوهش از تعداد 90 پژوهش شناسایی شده در خصوص کاربرد مولفه های صورتهای مالی در استراتژی رقابتی بوده است در بخش کمی تحقیق نیز داده های مربوط به 322 شرکت فعال حاضر در بورس مورد بررسی جهت استراتژی رقابتی قرار گرفتند. هدف تحقیق بررسی مولفه های مالی و حسابداری موثر بر استراتژی رقابتی بوده تا اندازه اثر هر یک از این عوامل را ارزیابی و مقایسه نماید. روش تحقیق مورد استفاده در این پژوهش فراتحلیل بوده و محاسبات آماری آن از طریق نرمافزار CMA2 و روش حداقل مربعات جزئی و نرم افزار Smart PLS4 انجام شده است. یافته های تحقیق حاکی از شناسایی 20 مولفه ی اثرگذار در صورتهای مالی و حسابداری بودند که جهت اندازه گیری اثر آنان بر استراتژیهای رقابتی از شاخص استاندارد میانگین، انحراف معیار، حجم نمونه و درجه معناداری استفاده گردید. نتایج تحقیق نشان داد تحلیل حساسیت و سوگیری انتشار برای تحقیق حاضر مطلوب بوده است و کلیه مولفه های شناسایی شده بر استراتژی رقابتی با درجه معناداری 0.00 اثربخش بوده اند همچنین نتایج نشان داد که تنها شاخص DSC و اندازه شرکتSIZE نسبت به سایر مولفه ها از اثرگذاری واقعی کمتری برخوردار بوده است. https://www.iaaaar.com/article_219994.html امروزه درآمدهای مالیاتی به عنوان مهم‌ترین منبع درآمد در بودجه دولت‌ها محسوب می‌شود. در سال‌های اخیر، نقش مالیات در تامین درآمد دولت مورد توجه بیشتری قرار گرفته است. با توجه به موضوع مهم اطاله مالیاتی، هدف از مطالعه حاضر، ارائه مدل بهای تمام شده وصول مالیات بر عملکرد اشخاص حقوقی در مراحل قبل از دادرسی مالیاتی و دادرسی مالیاتی به مودیان مالیاتی می‌باشد. پژوهش حاضر با صورت کیفی و با رویکرد داده بنیاد انجام شده است. ابزار گردآوری داده‌ها مصاحبه است که در نهایت، از 20 نفر از خبرگان توسط روش اشباع نظری مصاحبه به عمل آمد. بر اساس نتایج، پدیده محوری شامل دو مولفه اصلی هزینه‌های کارکنان و هزینه‌های اداری است. شرایط زمینه‌ای شامل مولفه‌های اصلی پرونده‌های مالیاتی، ساختار مالیاتی و نگرش و ادراک است. شرایط علّی شامل مولفه‌های اصلی اعضای سازمان (مدیران، نیروی انسانی و کادر تشخیص) و مؤدیان است. شرایط مداخله‌گر شامل مولفه‌های اصلی عوامل کلان و عوامل خرد می‌باشد. راهبردها مشتمل بر مولفه‌های اصلی برنامه‌ریزی و مدیریت منابع انسانی است. همچنین پیامدها شامل مولفه‌های اصلی پیامدهای فردی و سازمانی و پیامدهای کلان است. https://www.iaaaar.com/article_220265.html هدف پژوهش حاضر، بررسی نقش فرصت‌های سرمایه‌گذاری بر رابطه بین پوشش تحلیلگر و کوته‌بینی مدیریت در شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران است. به منظور آزمون فرضیه های پژوهش، تعداد 166 شرکت در طی سال‌های 1392 تا 1401 به عنوان نمونه آماری، برگزیده شدند و جهت تجزیه و تحلیل داده‌ها از الگوی رگرسیونی چندمتغیره با استفاده از داده‌های پنل، اقدام به بررسی نتایج گردید. نتایج حاصل از آزمون فرضیه‌ی اول پژوهش نشان داد که بین متغیر پوشش تحلیلگر و متغیر وابسته یعنی کوته‌بینی مدیریت رابطه مثبت و معناداری وجود دارد؛ به عبارتی، پوشش تحلیلگر، کوته‌بینی مدیریتی را تشدید می‌کند. علاوه بر این، نتایج حاصل از آزمون فرضیه‌ی دوم پژوهش نشان داد که فرصت‌های سرمایه‌گذاری، رابطه بین پوشش تحلیلگر و کوته‌بینی مدیریت را تعدیل می‌کند. به عبارتی، تعامل بین پوشش تحلیلگر و فرصت‌های سرمایه‌گذاری، کوته‌بینی مدیریتی را کاهش می‌دهد.فرصت‌های سرمایه‌گذاری، در رابطه بین پوشش تحلیلگر و کوته‌بینی مدیریت، نقش تعدیل‌کنندگی دارد. از این رو، سرمایه‌گذاران می‌توانند برای محافظت از سرمایه‌گذاری خود، سرمایه‌گذاری در شرکت‌هایی با پوشش تحلیلگر بالاتر را در نظر بگیرند. نتایج این پژوهش، می‌تواند به انتخاب مطلوب سرمایه‌گذاران، ارزیابی و مشاوره صحیح مشاوران و تحلیلگران، تصمیم‌گیری و برنامه‌ریزی مدیران شرکت‌ها و هم‌چنین جهت‌دهی و کنترل بازار سرمایه و اقتصاد کلان توسط دولت‌مردان کمک کند. https://www.iaaaar.com/article_222920.html در دهه‌های اخیر، ظهور فین‌تک به عنوان یک نیروی محرک در صنعت مالی، تغییرات چشمگیری را به همراه داشته است. فین‌تک با استفاده از فناوری‌های پیشرفته مانند بلاکچین، هوش مصنوعی و داده‌های بزرگ، خدمات مالی را سریع‌تر، ارزان‌تر و کاربرپسندتر کرده است. یکی از جنبه‌های مهمی که تحت تاثیر توسعه فین‌تک قرار گرفته است، کارایی نقدینگی در بازارهای مالی است. در این پژوهش بـرای سـنجش توسعه فین‌تک از الگوی پژوهش تانگ و همکاران (2024) و به منظور اندازه‌گیری کارایی نقدینگی از دو شاخص نسبت خالص تأمین مالی پایدار و اهرم مالی استفاده شده است. در پژوهش حاضر کلیة بانک‌های پذیرفتـه شـده در بورس اوراق بهادار تهران، به عنوان جامعه آماری بررسی مدنظر قرار گرفت و از میان آنها 21 بانک به‌عنوان نمونة آماری، در بـازة زمانی سال‌های 1391 تا 1402 با توجه به ویژگی‌های پژوهش انتخـاب شـد. بـرای آزمـون فرضـیه‌هـای پژوهش، از داده های ترکیبی و رگرسیون چندگانه استفاده شده است. یافته‌های پژوهش حاضر نشان داد که توسعه فین‌تک بر هر دو شاخص کارایی نقدینگی (نسبت خالص تأمین مالی پایدار و اهرم مالی) تاثیر مثبت و معنادار دارد. به‌طور کلی، پژوهش حاضر ادبیات مربوط به توسعه فناوری مالی(فین‌تک) بر کارایی نقدینگی را توسعه داده و شواهدی را در خصوص تاثیر فین تک بر دو شاخص‌های کارایی نقدینگی ارائه کرده است. نتایج این پژوهش نشان می‌دهد که فین‌تک نه تنها کارایی نقدینگی را افزایش می‌دهد بلکه موجب تحولات اساسی در مدیریت منابع مالی توسط نهادها می‌شود و راهگشای تصمیم‌گیری‌های استراتژیک مدیران در پذیرش این فناوری‌ها خواهد بود. https://www.iaaaar.com/article_222925.html رعایت اصول و ارزش‌های اخلاقی در حرفه حسابرسی از اهمیت بسزایی برخوردار است، زیرا حسابرسان نقش کلیدی در تضمین اعتبار و شفافیت اطلاعات مالی بنگاه‌ها ایفا می‌کنند. این پژوهش با هدف ارائه مدلی برای ریاکاری اخلاقی حسابرسان در خدمات حرفه‌ای انجام شد. روش تحقیق از نوع آمیخته اکتشافی (کیفی-کمی) و توسعه‌ای میدانی بود. در بخش کیفی از رویکرد نظریه زمینه‌ای و در بخش کمی از رویکرد همبستگی-مدلسازی استفاده شد. در مرحله کیفی، از طریق مصاحبه‌های نیمه ساختاریافته با 15 خبره که به روش گلوله برفی و نمونه گیری هدفمند و متوالی انتخاب شدند، الگوی مفهومی ریاکاری اخلاقی حسابرسان شکل گرفت. در مرحله کمی، جامعه آماری شامل 360 حسابرس شاغل در مؤسسات حسابرسی ایران بود که با روش نمونه گیری خوشه‌ای چندمرحله‌ای انتخاب شدند. داده‌های پژوهش با ابزار پرسشنامه محقق ساخته جمع آوری و روایی و پایایی آن مورد تأیید قرار گرفت. نتایج نشان داد ریاکاری اخلاقی حسابرسان دارای 28 گویه و 5 شاخص، پیش ران‌های آن 49 گویه و 5 شاخص، و پس ران‌های آن 32 گویه و 4 شاخص بودند. یافته‌های این پژوهش می‌تواند زمینه را برای شناخت بهتر ریاکاری اخلاقی حسابرسان و عوامل مؤثر بر آن فراهم کند همچنین آموزش و آگاهی بخشی به حسابرسان در خصوص پیامدهای ریاکاری اخلاقی و عوامل تشدیدکننده و تعدیل کننده آن می‌تواند به ارتقای رفتار اخلاقی آنان منجر شود. https://www.iaaaar.com/article_223865.html تحولات اخیر جهانی اهمیت مبحث گزارش‌گری پایداری را افزایش داده است؛ اما این مبحث در ایران چندان مورد توجه و اهمیت قرار نگرفته و صرفاً در فصل ششم دستورالعمل حاکمیت شرکتی سازمان بورس اوراق بهادار تهران بدان اشاره شده است؛ بر این اساس در پژوهش حاضر سعی گردیده در قالب مدل‌های هیبریدی نظریه بازی‌ها وکوانتوم مالی فرآیند توسعه گزارش‌گری پایداری در بازار سرمایه ایران مدل‌سازی گردد. پژوهش حاضر کاربردی است. جهت استخراج اطلاعات از پرسشنامه و صورت‌های مالی شرکت‌ها بهره گرفته شده است. اطلاعات 31 نفر از خبرگان حوزه حسابداری و حسابرسی جهت برآورد مدل استفاده شد. رویکردهای کوانتوم مالی و نظریه بازی‌ها جهت حل مدل مورد استفاده قرار گرفته است؛ بر اساس نتایج افزایش نرخ رقابت و نرخ سرریزشوندگی؛ موجب بهبود سطح سودآوری شرکت‌های رهبر-پیرو می‌گردد؛ همچنین نتایج بیان‌گر این واقعیت است که شرکت‌ رهبر از سود بالاتری نسبت به شرکت‌های پیرو منتفع می‌گردد؛ در نتیجه ورود به نوآوری و فناوری‌های نوین در حوزه پایداری برای شرکت‌هایی که در این حوزه پیش‌قدم‌ هستند؛ منافع بیش‌تری خواهند داشت. در نهایت نتایج گویای این واقعیت است که 9 مولفه پایداری (ویژگی‌های ساختاری، ویژگی‌های عملکردی، سطح فردی، سطح سازمانی، عوامل سیاسی، عوامل اجتماعی، عوامل اقتصادی، بازار سرمایه و عوامل تجاری)، بر گزارش‌گری پایداری تأثیر معنادار و مثبتی داشتند و این شدت در ویژگی‌های ساختاری قوی‌تر ارزیابی گردید. https://www.iaaaar.com/article_224368.html این مطالعه به بررسی اثر نقدشوندگی سهام بر ویژگی قرارداد حسابرس و صاحبکار با توجه به نقش تعدیلگر کیفیت حسابرسی مبتنی بر ورودی در شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می‌پردازد. نقدشوندگی سهام به عنوان یکی از عوامل مؤثر بر تصمیمات سرمایه‌گذاران و هزینه‌های تأمین مالی شناخته می‌شود و می‌تواند بر تقاضا و قیمت خدمات حسابرسی تأثیر بگذارد. در این مطالعه، نقدشوندگی سهام به عنوان متغیر مستقل و ویژگی قرارداد حسابرس و صاحبکار با بدیل حق الزحمه حسابرسی به عنوان متغیر وابسته در نظر گرفته شده است. همچنین، نقش تعدیلگر کیفیت حسابرسی مبتنی بر ورودی در این رابطه بررسی شده است. این پژوهش با استفاده از داده‌های 164 شرکت نمونه پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در دوره زمانی 10 ساله از سالهای 1393 لغایت 1402 مورد بررسی قرار گرفته است. برای گردآوری داده‌ها و اطلاعات از روش کتابخانه‌ای استفاده شد همچنین برای اندازه‌گیری متغیر کیفیت حسابرسی مبتنی بر ورودی از دو بدیل اندازه موسسه حسابرس و تخصص حسابرس استفاده شده است. نتایج این مطالعه نشان می‌دهد که نقدشوندگی سهام با حق‌الزحمه حسابرسی رابطه مثبت و معناداری در سطح ۵٪ دارد، به‌طوری‌که شرکت‌های با نقدشوندگی بالاتر به دلیل وضعیت مالی بهتر، معمولاً هزینه حسابرسی بیشتری می‌پردازند. اندازه و تخصص موسسه حسابرسی رابطه مثبت و معنادار بین نقدشوندگی سهام و حق‌الزحمه حسابرس را تعدیل کرده و به افزایش حق‌الزحمه حسابرسی منجر می‌شوند. یافته‌ها می‌توانند راهنمایی برای شرکت‌ها و حسابرسان در تصمیم‌گیری‌های مرتبط با کیفیت حسابرسی باشد. https://www.iaaaar.com/article_225141.html در دنیای امروز، شرکت‌ها با چالش‌های زیست‌محیطی، اجتماعی و اقتصادی متعددی روبرو هستند. در این میان، توسعه پایدار و گزارشگری پایداری به ابزاری حیاتی برای شفافیت و خلق ارزش پایدار تبدیل شده است. بررسی گزارش پایداری یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های فولاد کشور، فرصتی مناسب برای تحلیل تأثیر این گزارشگری در کشور فراهم می‌آورد. صنعت فولاد، به دلیل مصرف بالای منابع و اثرات زیست‌محیطی، نیازمند شفافیت و مسئولیت‌پذیری است. این پژوهش به بررسی گزارش پایداری شرکت فولاد مبارکه اصفهان در سال 1402 پرداخته است. طی سال‌های اخیر، گزارشگری پایداری یکی از مهم‌ترین حوزه‌های پژوهشی در حسابداری بوده است. معیار بررسی، بخش اول استانداردهای مصوب هیئت استانداردهای بین‌المللی پایداری (ISSB) مرتبط با امور مالی است. پژوهشگران با تحلیل اهداف هر بند از این استانداردها و میزان به‌کارگیری آن‌ها در گزارش فولاد مبارکه دریافتند که شرکت با کسب %76/97 از %100 استانداردهای قابل بررسی (با مجموع وزن %78) تطابق بالایی با استانداردها دارد. برای افزایش پایایی، از ابزار هوش مصنوعی نیز استفاده شد. تحلیل مبتنی بر هوش مصنوعی که با حداقل سوگیری ممکن انجام شد، نشان داد که این شرکت %77 از وزن کلی استاندارد را کسب کرده است. این نتایج، تطابق بالای گزارش فولاد مبارکه با استاندارد ISSB S1 را نشان می‌دهد و تعهد شرکت به اصول پایداری را برجسته می‌سازد. تفاوت تحلیل پژوهشگران و هوش مصنوعی ناشی از تمرکز پژوهشگران بر اصول بنیادی و اهداف و توجه هوش مصنوعی به تطبیق ساختاری گزارش است، که این تمایز، رویکردهای تفسیری تحلیل انسانی و الگومحور بودن تحلیل هوش مصنوعی را نمایان می‌سازد. https://www.iaaaar.com/article_226069.html چکیده بر اساس نظریه منافع سیاسی، شرکت‌ها و مدیران وابسته به نهادهای دولتی یا سیاسی، ممکن است تمایل به رفتارهای اجتنابی یا کاهش مالیات داشته باشند. شرکت‌ها تمایل زیادی به برقراری ارتباط نزدیک با دولت و سیاست‌مداران دارند؛ زیرا این روابط منافع زیادی در پی دارد. منافع شخصی و انگیزه‌های سیاسی به شدت با تصمیمات ‌‌شرکت‌ها، به ویژه در رفتارهای مرتبط با اجتناب مالیاتی مرتبط است. بر این اساس هدف این پژوهش بررسی ‌‌تأثیر ارتباطات سیاسی بر اجتناب مالیاتی با تاکید بر نقش تعدیل‌کنندگی کیفیت اطلاعات حسابداری است. در راستای دستیابی به این هدف و آزمون فرضیه‌‌‌‌های پژوهش، داده‌های 160 شرکت عضو بورس اوراق بهادار تهران در بازه زمانی 1394-1401 جمع‌‌‌‌آوری و با رویکرد رگرسیون چندگانه مورد بررسی و آزمون قرار گرفت. نتایج پژوهش نشان می‌دهد بین ارتباطات سیاسی و اجتناب مالیاتی رابطه مستقیم و معناداری وجود دارد. به طوری که با افزایش میزان ارتباطات سیاسی، میزان اجتناب مالیاتی نیز افزایش می‌‌‌‌یابد. همچنین نتایج حاکی از آن است که کیفیت اطلاعات حسابداری ‌‌‌‌تأثیر تعدیلی معناداری در رابطه بین ارتباطات سیاسی و اجتناب مالیاتی دارد. آزمون استحکام نتایج با استفاده از رویکرد گشتاورهای تعمیم یافته نیز موید تأثیر معنادار کیفیت اطلاعات حسابداری در رابطه بین ارتباطات سیاسی و اجتناب مالیاتی است و استحکام نتایج را تقویت می‌کند. بر اساس یافته‌های پژوهش کیفیت اطلاعات حسابداری یک ابزار مؤثر در کنترل فعالیت‌های اجتناب مالیاتی است و رابطه بین ارتباطات سیاسی و اجتناب مالیاتی را تضعیف می‌نماید. https://www.iaaaar.com/article_227617.html در این تحقیق، تأثیر کنترل داخلی و مسئولیت اجتماعی شرکت بر محافظه‌کاری حسابداری مشروط مورد بررسی قرار گرفت. همچنین در این تحقیق از تئوری مشروعیت استفاده شد تا بررسی شود که آیا مدیران گزارش های مسئولیت اجتماعی شرکت و سیستم های کنترل داخلی را برای مشروعیت از طریق اقدامات نمادین اتخاذ می‌کنند یا اینکه این کار را برای ارائه اقدامات اساسی به ذینفعان خود انجام می‌دهند. روش پژوهش این تحقیق از نظر ماهیت و محتوا از نوع همبستگی و از نظر هدف این تحقیق جزء تحقیقات کاربردی محسوب می‌شود. در این تحقیق اطلاعات مربوط به 116 شرکت پذیرفته شده در بازار بورس اوراق بهادار تهران از سال 1396 الی 1401 (در مجموع 696 شرکت) جمع آوری شد. برای آزمون فرضیه های تحقیق از روش رگرسیون چند متغیره استفاده شد. نتایج بدست آمده از این تحقیق نشان داد که کنترل داخلی و مسئولیت اجتماعی شرکت با محافظه کاری حسابداری مشروط رابطه منفی معنی داری دارند که منجر به تغییر قابل توجهی در محافظه کاری حسابداری مشروط می‌شود. از این رو می‌توان نتیجه گرفت که گزارش های مسئولیت اجتماعی شرکت و سیستم کنترل داخلی به عنوان اقدامات اساسی در نظر گرفته می‌شوند که مدیران برای ذینفعان خود انجام می‌دهند. همچنین میتوان اشاره کرد که کنترل داخلی قوی و تعهد به مسئولیت اجتماعی شرکت در ایران، نه تنها به عنوان اقدامات اخلاقی و اجتماعی مهم تلقی می‌شوند، بلکه به طور ملموسی بر نحوه گزارشگری مالی تأثیر گذاشته و منافع مالی و اقتصادی قابل توجهی را برای شرکت و ذینفعان آن به همراه دارند. https://www.iaaaar.com/article_227727.html کنترل موجودی برای اطمینان از حفظ سطح موجودی کالا است. هدف از کنترل موجودی، بررسی و نگهداشت سطحی از موجودی است، که مخارج مربوط به موجودی کالا را حداقل نماید. در کنترل موجودی، مقدار موجودی انبار، بهای تمام شده کالا، مخارج نگهداری موجودی، میزان سفارشات هر مرحله و زمان سفارشات از اهمیت ویژه برخوردار است، واحدهای تجاری باید فرآیندهای سازمان را به نحوی برنامه‌ریزی و کنترل نمایند. تا موجب شود که مقدار بهینه موجودی در هر مرحله تعیین گردد و از انباشت موجودی در این واحدها جلوگیری شود. اگر تولید بدونه برنامه‌ریزی مناسب انجام شده باشد موجب کاهش سرمایه درگردش شده و مخارج انبارداری و نگهداری محصولات را افزایش خواهد داد، و در‌صورتی‌که مقدار تولید و محصولات انبار شده متناسب نباشد ممکن است موجب از دست رفتن سفارشات جدید شود و به همین دلیل تعیین مقدار بهینه موجودی در هر مرحله از تولید و در مرحله بسته بندی و انبار بسیار با اهمیت است. داده مربوطه از سامانه کدال و از صورت‌های مالی شرکت استخراج شده است. بررسی ها نشان از انباشت موجودی و تفاوت بین میزان تولید و فروش را دارد در این مقاله با استفاده از روش سیستم داینامیکی به بهینه کردن مقادیر موجودی کالا، مخارج بهره و مخارج انبارداری و همچنین مخارج مربوط به سفارش گذاری در شرکت ذوب آهن اصفهان می‌پردازیم. نتایج به دست آمده با استفاده از این سیستم نشان می‌دهد که این روش توانایی تعدیل بهای تمام شده موجودی‌ها و بهینه کردن مقدار و نقطه سفارش مجدد موجودی کالا را دارد. https://www.iaaaar.com/article_228808.html هدف: هدف اصلی این پژوهش، بررسی تاثیر محافظه‌کاری مدیریتی بر سیاست‌های مالی شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. روش‌شناسی پژوهش: روش پژوهش حاضر، از نظر هدف، از نوع کاربردی و از لحاظ روش، از نوع همبستگی تحلیل رگرسیون است. جامعه آماری این پژوهش شامل شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و برای انتخاب نمونه، از روش غربالگری یا حذفی سیستماتیک استفاده شده است. از این رو در پژوهش حاضر نمونه‌ای شامل 119 شرکت طی سال‌های 1393 الی 1400، در سطح کل و در سطح صنایع مورد مطالعه قرار گرفته است. یافته‌ها: نتایج تحقیق نشان ‌می‌دهد که بین محافظه کاری مدیریتی و نگهداشت وجه نقد رابطه مثبت و معنادار و بین محافظه‌کاری مدیریتی و مخارج سرمایه‌ای رابطه منفی و معناداری وجود دارد. همچنین بین محافظه‌کاری مدیریتی و سیاست تقسیم سود رابطه معناداری وجود ندارد. اصالت / ارزش‌افزوده علمی: در این پژوهش متغیر وابسته سیاست‌های مالی شرکت‌ها است که برای اندازه‌گیری آن از معیارهای سیاست نگهداشت وجه نقد، سیاست مخارج سرمایه‌ای و سیاست تقسیم سود در شرکت‌ها استفاده شده است. متغیر مستقل پژوهش نیز محافظه کاری مدیریت می‌باشد که از طریق ارزیابی نوع امضای مدیرعامل اندازه گیری گردیده است. به منظور آزمون فرضیه‌های این پژوهش، از آنالیز ‌رگرسیون حداقل مربعات و در سطح خطای پنج درصد استفاده شده است. https://www.iaaaar.com/article_228823.html این پژوهش به بررسی رابطه رفتار نامتقارن سود تقسیمی و فرصت‌طلبی مدیران با توجه به نقش اهرم مالی در شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران پرداخته است. این پژوهش از دیدگاه هدف پژوهشی کاربردی و به لحاظ روش پژوهشی توصیفی، از نوع پس رویدادی مبتنی بر داده‌های گذشته است. در مدل‌های‌ رگرسیونی از داده‌های گردآوری شده ۱۹۰ شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طی بازه زمانی 1393 تا 1402 استفاده شد. آزمون فرضیه‌ها بر اساس تکنیک‌های آماری مناسب به کمک نرم افزار استاتا مورد تحلیل واقع شد. نتایج در سطح خطای مورد انتظار (پنج درصد) نشان داد بین رفتار نامتقارن سود تقسیمی و فرصت‌طلبی مدیران شرکت‌ها رابطه معنی‌داری وجود دارد. اهرم مالی بر رابطه بین رفتار نامتقارن سود تقسیمی و فرصت‌طلبی مدیران تاثیر معنی‌داری دارد. پژوهش حاضر به توسعه ادبیات مربوط به چسبندگی سود تقسیمی که کمتر مورد توجه واقع شده است کمک شایانی می‌کند. این مطالعه معیار چسبندگی سود تقسیمی را به عنوان عاملی تاثیرگذار بر تمایل به فرصت‌طلبی مدیران معرفی نمود. یافته‌ها محتوای اطلاعاتی تمایل به مدیریت سود را روشن می‌کند. با شکل بخشیدن به تمایل مدیریت برای دستکاری در سود از مطالعه رفتار سود تقسیمی، این پژوهش، پژوهش‌های پیشین را از جنبه دیگری در مورد محتوای اطلاعاتی سود تکمیل می‌کند. https://www.iaaaar.com/article_229509.html هدف پژوهش حاضر تحلیل روند پژوهش‌ها و تغییرات محتوایی مقالات منتشرشده در نشریه تحقیقات حسابداری و حسابرسی طی 16 دوره (1388-1403) است. این مطالعه به دنبال شناسایی الگوهای پژوهشی و تغییرات موضوعی مقالات در این نشریه است تا بتواند توصیه‌هایی برای پژوهش‌های آینده ارائه دهد. این پژوهش از نوع علم‌سنجی بوده و از روش تحلیل محتوای کمی بهره گرفته است. جامعه آماری شامل 594 مقاله منتشرشده در بازه زمانی موردنظر است که تمامی آن‌ها به‌عنوان نمونه بررسی شدند. داده‌ها با استفاده از سیاهه‌وارسی محقق‌ساخته گردآوری و با به‌کارگیری روش‌های آمار توصیفی در نرم‌افزار Excel و آمار استنباطی در SPSS تحلیل شدند. نتایج نشان داد که حوزه حسابداری مالی بیشترین سهم مقالات را در دوره مطالعه به خود اختصاص داده است، اما با کاهش نسبی در سال‌های اخیر مواجه بوده است. در مقابل، مقالات مرتبط با شاخه حسابرسی رشد قابل‌توجهی داشته و به موضوعاتی مانند کیفیت حسابرسی و فناوری‌های نوین توجه بیشتری شده است. شاخه آموزش حسابداری، علی‌رغم اهمیت، سهم کمی از مقالات را به خود اختصاص داده است. همچنین، روند روش‌شناختی مقالات نشان‌دهنده افزایش استفاده از روش‌های پیشرفته و ترکیبی بوده است. تغییرات مشاهده‌شده در اولویت‌های موضوعی مقالات نشان‌دهنده تأثیر تحولات محیطی و فناوری بر پژوهش‌های حسابداری و حسابرسی است. این نتایج بر لزوم تمرکز بیشتر بر موضوعات نوظهور مانند کاربرد هوش مصنوعی، تحلیل داده‌های بزرگ، و بهبود روش‌های آموزش حسابداری تأکید می‌کند. https://www.iaaaar.com/article_232041.html خوانایی گزارشگری مالی به عنوان عاملی تأثیرگذار بر اعتبار صورت‌های مالی و تصمیم‌های سرمایه‌گذاری شرکت‌ها، از موضوع‌های مورد توجه ادبیات مالی در سال‌های اخیر بوده است. مدیر عامل می‌تواند از قدرت خود به منظور پنهان کردن عملکرد بد خود به خصوص در سال‌های اولیه فعالیت خود از طریق دشوار کردن درک صورت‌های مالی، استفاده نماید. از این رو هدف پژوهش حاضر بررسی تأثیر قدرت مدیر عامل بر خوانایی گزارشگری مالی به توجه نقش تعدیل گر کیفیت گزارشگری مالی و طول دوره تصدی مدیر عامل است. جامعه آماری این پژوهش کلیه شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران است. به منظور تعیین نمونه با استفاده از روش غربالگری تعداد 100 شرکت در دوره زمانی 1391 تا 1402 انتخاب‌شده است. برای آزمون فرضیه‌های پژوهش از الگوی رگرسیون چند متغیره مبتنی بر داده‌های ترکیبی استفاده‌شده است. نتایج آزمون فرضیه‌ اول نشان داد که قدرت مدیر عامل بر خوانایی گزارشگری مالی تأثیر منفی دارد. علاوه بر این نتایج فرضیه دوم نشان داد که با افزایش کیفیت گزارشگری مالی، تأثیر قدرت مدیر عامل بر خوانایی گزارشگری مالی تضعیف می‌شود. در نهایت یافته‌های فرضیه سوم نشان داد که طول دوره تصدی مدیر عامل بر رابطه خوانایی گزارشگری مالی و قدرت مدیر عامل تأثیرگذار نیست. https://www.iaaaar.com/article_232558.html فرضیه اصلی این پژوهش، کسب بازده مازاد با استفاده از استراتژی های معاملاتی کمی با زمانبندی مناسب براساس عامل سقوط قیمت در بازار سهام با دیدگاه مالی رفتاری در شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بررسی شده و اثربخشی آن موردآزمون قرار گرفته است. پژوهش حاضر بر اساس ماهیت در زمره پژوهش‌های توصیفی(غیرآزمایشی) و همبستگی از نوع تحلیل رگرسیون چند متغیره قرار دارد که نتایج فرضیه های پژوهش براساس اطلاعات گردآوری شده از صورت‌های مالی شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و مربوط به 102 شرکت به صورت ماهیانه برای هفت سال متوالی از سال 1397 تا سال 1403 می باشد که از بین آن 61 شرکت که حداقل یک بار سقوط را تجربه نموده وشاخص وزنی (RSI) مساوی یا کمتر از 30 داشته به عنوان سیگنال خرید با درنظر گرفتن عامل سقوط در ماه جاری و ماه قبل آن انتخاب و مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. و برای خلاصه کردن داده ها، اطلاعات و محاسبه متغیرهای پژوهش، از نرم افزار استاتا استفاده شده است. نتایج بدست آمده از آزمون فرضیه های پژوهش، بیانگر کسب بازده مازاد ناشی از اعمال استراتژیهای معاملاتی کمی (CTS) با توجه به دیدگاه مالی رفتاری سرمایه گذاران در هر پنج فرضیه فرعی و به تبع آن فرضیه اصلی پژوهش مورد تایید قرار گرفت. البته استفاده از استراتژی شاخص وزنی (RSI) در بازده زمانی کوتاه مدت نگهداری و فروش سهام مورد نظر در بورس اوراق بهادار تهران در فرضیه فرعی اول ناکافی تشخیص داده شد. https://www.iaaaar.com/article_233808.html چکیده این پژوهش مدل بومی برای ارزیابی بلوغ فرآیندهای مدیریت و قابلیت‌های مؤسسات حسابرسی با استفاده از مدل DPSIR است. روش تحقیق بر مبنای مدل معادلات ساختاری حداقل مربعات جزئی میباشد. ابتدا منطقه مورد مطالعه تشریح و مدل‌های مفهومی بررسی گردیده در نهایت، ارتباط میان شاخص‌ها، میزان کارایی و خروجی‌های مدل تحلیل شده است. پژوهش طی سه مرحله انجام شده است. مرحله اول، از تکنیک FCM برای استخراج ماتریس نهایی موفقیت استفاده شد. این ماتریس در نرم‌افزار FCMapper تحلیل شده و سه سناریو بررسی گردید. با بهره‌گیری از نرم‌افزار متلب، نقشه شناختی فازی ترسیم شد. نتایج نشان داد در سناریو اول، صفر شدن شاخص خدمات و نقش واحد حسابداری منجر به تغییر مثبت در شاخص مشارکت در مدیریت ریسک و شاخص گزارشگری و مدیریت ارتباطات شده، اما تأثیر منفی بر شاخص فناوری اطلاعات و فرآیندپذیری دارد. در سناریو دوم، منجر به افزایش شاخص خدمات و نقش واحد حسابداری، اما کاهش شدید شاخص مشارکت در مدیریت ریسک، فناوری اطلاعات و فرآیندپذیری می‌شود. سناریو سوم، ثابت ماندن شاخص خدمات و نقش واحد حسابداری همراه با صفر شدن شاخص انعطاف‌پذیری منجر به کاهش شدید سایر شاخص‌ها شده است. تحلیل نقشه شناختی فازی نشان داد که شاخص خدمات و نقش واحد حسابداری بیشترین مرکزیت را دارد و تأثیرگذاری و تأثیرپذیری بالایی نسبت به سایر شاخص‌ها دارد. این شاخص با مشارکت در مدیریت ریسک سازمان و فناوری اطلاعات رابطه دوسویه و مثبت دارد.یافته‌ها نشان می‌دهد مدل پیشنهادی می‌تواند به‌عنوان ابزاری کارآمد برای بهبود فرآیندهای مدیریتی و ارتقای قابلیت‌های مؤسسات حسابرسی استفاده گردد https://www.iaaaar.com/article_234468.html هدف این پژوهش بررسی میزان اجرا و میزان اثر بخشی طرح جامع مالیاتی ایران از نظر خبرگان به عنوان مهم‌ترین پروژه‌ فناوری اطلاعات سازمان امور مالیاتی کشور است. در این پژوهش از طریق پرسشنامه میزان اجرا و همچنین میزان اثر بخشی پروژه‌های 32 گانه طرح جامع مالیاتی ایران ، در پنج محور موضوعی شامل محور نظام یکپارچه مالیاتی، محور زیرساخت، محور منابع انسانی، محور صاحبان منافع و محور مدیریت طرح از نظر خبرگان در سال‌های مختلف بررسی ‌شده است. یافته های پژوهش نشان می‌دهد میزان اجرای طرح جامع مالیاتی کشور در سال‌های مختلف متفاوت است و به تدریج از 13% در سال 1389 به 92% در سال 1402 رسیده است. همچنین بر اساس نظر خبرگان میزان اثر بخشی طرح جامع مالیاتی ضمن افزایش از 1% در سال 1389 به 54% در سال 1402 رسیده است. درصد بالای میزان اجرای طرح جامع مالیاتی کشور در سال‌های مختلف معیاری برای ارزیابی عملکرد سازمان امور مالیاتی در اجرای طرح است و از سوی دیگر متفاوت بودن درصد اجرای طرح با درصد اثربخشی آن حاوی پیام مهمی برای سازمان امور مالیاتی و نهادها ناظر و تدوین کننده مقررات جهت بهبود نظارت‌ها و آموزش‌ها در جهت افزایش اثربخشی و بهره‌وری طرح است. https://www.iaaaar.com/article_236877.html عملکرد مالی شاخصی است برای سازمان که رسیدن به اهداف استراتژیک را در قالب بازخورد به مدیران از ان استفاده می کنند. جنبه مالی در سازمان های سنتی بسیار حائز اهمیت است چون کسب سود هدف غایی سازمان هاست بنابراین پژوهشگران به دنبال بررسی عملکرد مالی سازمان ها هستند. هدف اصلی پژوهش حاضر بررسی تأثیر تأمین مالی مبتنی برحقوق صاحبان سهام، ساختار مالکیت و اُفق زمانی سرمایه‌گذاران نهادی بر عملکرد شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. در این پژوهش مالکیت نهادی کوتاه مدت، مالکیت نهادی بلندمدت، مالکیت دولتی، مالکیت مدیریتی، تمرکز مالکیت و تأمین مالی از طریق حقوق صاحبان سهام به عنوان متغیرهای مستقل؛ عملکرد مالی به عنوان متغیر وابسته و متغیرهای اندازه شرکت، استقلال هیئت مدیره، نسبت وجه نقد عملیاتی، رشد شرکت و نسبت اقلام تعهدی نیز به عنوان متغیرهای کنترل در نظر گرفته شده‌اند. جامعه آماری پژوهش شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد که نمونه اماری پژوهش شامل 795 سال- شرکت طی دوره زمانی 1397 تا 1401 بوده است. روش پژوهش از نوع توصیفی همبستگی با رویکرد کاربردی است و روش تجزیه و تحلیل داده ها از طریق آزمون رگرسیون چندگانه می باشد. نتایج پژوهش نشان داد مالکیت دولتی و تمرکز مالکیت عملکرد مالی شرکت تأثیر معکوس و معناداری دارند. همچنین تأثیر مالکیت نهادی کوتاه مدت، مالکیت نهادی بلندمدت، مالکیت مدیریتی و تأمین مالی از طریق حقوق صاحبان سهام بر عملکرد مالی شرکت، مستقیم و معنادار می باشد. https://www.iaaaar.com/article_236971.html هدف: پژوهش حاضر در پی ردیابی تاثیر مخاطرات اخلاقی میان مدیران و سهامداران بر قیمت‌گذاری نادرست سهام با لحاظ کردن نقش محافظه‌کاری حسابرس است. روش: در راستای رسیدن به اهداف پژوهش نمونه‌ای مشتمل بر 146 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از نمونه‌گیری حذف سیستماتیک در طول سال‌های 1392-1401 انتخاب و در نهایت فرضیه‌های پژوهش با کمک آزمون رگرسیون خطی چندگانه مبتنی بر داده‌های تابلویی انجام پذیرفت. یافته‌ها: مشاهده گردید که بین مخاطرات اخلاقی میان مدیران و سهامداران و قیمت‌گذاری نادرست سهام رابطه مستقیم وجود دارد و محافظه‌‌کاری حسابرس نیز بر این رابطه تاثیرگذار است و در تعامل با مخاطرات اخلاقی می‌تواند این تاثیرگذاری را معکوس نماید و قیمت-گذاری نادرست سهام را کاهش دهد. نتیجه‌گیری: پژوهش حاضر مدارک سودمندی فراهم آورد که با کاهش مخاطرات اخلاقی میان مدیران و سهامداران می‌توان قیمت‌گذاری نادرست را کاهش داد و در این زمینه محافظه‌کاری حسابرسان را نمی‌توان نادیده گرفت. https://www.iaaaar.com/article_240172.html هدف کلی پژوهش حاضر بررسی تأثیر تمرکز مشتریان بر ساختار دارایی‌ها )سطح نگهداشت وجه نقد، سطح حساب‌های دریافتنی، سطح نگهداشت موجودی کالا و سطح دارایی‌های ثابت( شرکت‌ها مورد بررسی قرار خواهد گرفت. برای آزمون فرضیه‌های پژوهش با استفاده از اطلاعات 150 شرکت از شرکت‌های بازار سهام کشور ایران در دوره زمانی 7 ساله (یعنی از سال مالی 1396 تا 1402) صورت گرفته است. یافته‌های حاصل از آزمون فرضیه‌های پژوهش نشان می‌دهد که در بازار سهام کشور ایران تمرکز مشتریان بر سطح نگهداشت وجه نقد، سطح حساب‌های دریافتنی و سطح دارایی‌های ثابت تأثیر مثبت معناداری دارد. همچنین یافته‌های پژوهش نشان داد که تمرکز مشتریان بر سطح موجودی کالا تأثیر منفی معناداری دارد. بر اساس نتایج پژوهش در شرکت‌هایی که سطح تمرکز مشتریان بالا است، به دلیل ریسک ناشی از فروش به مشتریان عمده، شرکت‌ها تمایل به نگهداری وجه نقد بیشتری دارند. علاوه بر این با توجه به اینکه شرکت‌ها تمایل به حفظ مشتریان عمده دارند، معمولاً با اعطای اعتبار (فروش نسیه) به مشتریان عمده موافقت می‌کنند، به همین دلیل سطح حساب‌های دریافتنی با افزایش تمرکز مشتریان افزایش پیدا می‌کند. با افزایش سطح تمرکز مشتریان، شرکت‌ها تمایل دارند تا با سرمایه‎گذاری در دارایی‌های ثابت، توسعه خطوت شرکت برای تولید مطابق سفارش این مشتریان را دارند. از سوی دیگر با توجه به اینکه فروش به مشتریان عمده به طور معمول از طریق انعقاد قرار داد صورت می‌گیرد، به همین دلیل شرکت توانایی آن را خواهد داشت تا مدیریت مناسب‌تری بر روی چرخه تامین و مصرف موجودی کالا داشته باشد. https://www.iaaaar.com/article_240189.html در این پژوهش به بررسی نقش تعدیل‌گریِ عدم قطعیت در زمینه تأثیر راهبرد کسب و کار بر کارایی سرمایه‌گذاری در نیروی کارِ شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی نهایی 1394 الی 1403 پرداخته شد. در این راستا، تعداد 157 شرکت بررسی گردید. برای تحلیل داده‌ها از رگرسیون تلفیقی/ترکیبی در نرم‌افزار EViews 10 استفاده شد. در مطالعه حاضر، جهت سنجش کارایی سرمایه‌گذاری در نیروی کار، از مدل جانگ و همکاران (2013) استفاده شد. همچنین، برای طبقه‌بندی شرکت‌ها به سه گروه راهبرد کسب و کار (از قبیل راهبرد کلی و راهبردهای تدافعی و تهاجمی کسب و کار)، به پیروی از بنتلی و همکاران (2013)، از امتیازبندی راهبرد کسب و کار به صورت گسسته استفاده بعمل آمد. در نهایت، برای اندازه‌گیری عدم قطعیت، انحراف استاندارد بازده دارایی‌ها طی دوره 5 ساله استفاده شد. یافته‌های پژوهش نشان داد که در بین سنجه‌های راهبرد کسب و کار، تنها تأثیر راهبرد کلی بر کارایی سرمایه‌گذاری در نیروی کار، منفی و معنادار بوده است. به بیان دیگر، شرکت‌های دارای تمایل به سمت راهبرد تهاجمی، به طور کلی از ریسک بالاتری در زمینه سرمایه‌گذاری در نیروی کار برخوردار بوده‌اند. یکی از دلایل این امر پیچیدگی و دشوار بودنِ پیش‌بینی تقاضای بهینه نیروی کار در این شرکت‌هاست. به هر حال، کارایی سرمایه‌گذاری در نیروی کار، مستقل از راهبردهای تدافعی و تهاجمی کسب و کار بوده است. همچنین، رابطه بین راهبرد کسب و کار و کارایی سرمایه‌گذاری در نیروی کار، مستقل از متغیر تعدیل‌گرِ عدم قطعیت بوده است. https://www.iaaaar.com/article_240203.html با محدودیت منابع و رشد هزینه‌ها، دانشگاه‌های علوم پزشکی برای بهبود اقتصاد سلامت به شفافیت مالی، هزینه‌یابی کارآمد و نظام اطلاعات حسابداری بومی نیاز دارند. هدف این پژوهش، طراحی و اعتباریابی مدل آسیب‌شناسی اقتصاد سلامت در دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور با تأکید بر نظام اطلاعات حسابداری بود. روش پژوهش آمیخته اکتشافی (کیفی–کمی) است. در فاز کیفی، با نظریه داده‌بنیاد (رویکرد استراوس و کوربین) ۲۳ مصاحبه عمیق با اساتید، مدیران و خبرگان مالی انجام و داده‌ها در MAXQDA کدگذاری شد؛ در نتیجه ۱۴۰ کد مفهومی در شش مقوله شرایط علّی، زمینه‌ای، مداخله‌گر، پدیده محوری، راهبردها و پیامدها سازمان‌دهی گردید. در فاز کمی، پرسشنامه محقق‌ساخته ۷۸ سؤالی در میان ۴۰۰ نفر توزیع و ۳۸۹ پرسشنامه تحلیل شد؛ روایی و پایایی با شاخص‌های CFA، AVE، HTMT، آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی تأیید و مدل با PLS-SEM در SmartPLS4 آزمون شد. نتایج نشان داد شرایط علّی (β=0.433)، زمینه‌ای (β=0.427) و مداخله‌گر (β=0.310) حدود ۵۰٪ واریانس پدیده محوری را تبیین می‌کنند (R²=0.499). پدیده محوری بر راهبردها (β=0.682) و پیامدها (β≈0.435) اثر معنادار دارد و راهبردها قوی‌ترین اثر مستقیم را بر پیامدها نشان می‌دهند (β=0.638). این مدل، چارچوبی بومی برای کاهش ناکارآمدی و رانت، افزایش شفافیت و بهبود تخصیص منابع ارائه کرده و تقویت نظام اطلاعات حسابداری، یکپارچه‌سازی سامانه‌ها و ارتقای جایگاه حرفه‌ای حسابداران را پیش‌شرط اصلاح اقتصاد سلامت معرفی می‌کند. https://www.iaaaar.com/article_240217.html هدف: پژوهش حاضر در پی ردیابی تاثیر مدیریت ریسک بر سرعت دستیابی به سرمایه در گردش بهینه است. روش: در این راستا نمونه‌ای مشتمل بر 124 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طول سال‌های 1389-1401 با کمک الگوی حذف سیستماتیک انتخاب و در نهایت برای آزمون فرضیه‌های پژوهش از یک مدل رگرسیون چندمتغیره با رویکرد گشتاورهای تعمیم‌یافته (GMM) بهره گرفته شد. یافته‌ها: در نتایج آزمون فرضیه‌های پژوهش مشاهده شد که مدیریت ریسک سرعت دستیابی به سرمایه در گردش بهینه را افزایش می‌دهد. همچنین سرعت تعدیل سرمایه در گردش در شرکت‌های نمونه حدود 65 درصد است که نشان می‌دهد شرکت‌ها به طور پویا همین مقدار از شکاف میان سرمایه در گردش واقعی و بهینه را پوشش می‌دهند. نتیجه‌گیری: پژوهش حاضر مدارک سودمندی برای مدیران شرکت‌ها و عوامل بازار سرمایه فراهم می کند که با مدیریت ریسک جامع می‌توان سریعتر به سرمایه در گردش بهینه دست یافت. واژه‌های کلیدی: سرعت تعدیل سرمایه در گردش، مدیریت ریسک، چرخه تبدیل نقدینگی. https://www.iaaaar.com/article_240770.html درآمد نزدیک‌ترین معیار در صورت‌های مالی برای اندازه بازار و تسلط شرکت در بازار است. بر این اساس، درآمد علاوه بر اطلاعات موجود در سود جاری، ممکن است اطلاعات مرتبط با تصمیم‌گیری سرمایه‌گذاران را نیز مخابره کند. هدف از این پژوهش بررسی تأثیر ارتباط ارزشی درآمد بر پاداش پرداختی به مدیران و نقش میانجی تمایلات سرمایه‌گذاران است. در این پژوهش به منظور بررسی و تحلیل فرضیات، داده‌های مربوط به 120 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران برای دوره زمانی1394 تا 1402 استخراج و از مدل رگرسیونی داده‌های ترکیبی برای آزمون فرضیه‌های تحقیق استفاده شده است. نتایج تحقیق حاکی از آن است که ارتباط ارزشی درآمد تاثیر معناداری بر پاداش مدیران دارد. همچنین، نتایج حاصل از فرضیه دوم تحقیق نشان می‌دهد که تمایلات سرمایه‌گذاران تاثیر معناداری بر رابطه بین ارتباط ارزشی درآمد و پاداش پرداختی به مدیران دارد. در اقتصاد مدرن، سهامداران علاوه بر کسب سود به طور فزاینده‌ای به ایجاد بازارهای جدید و حفاظت از سهم بازار اولویت می‌دهند و درآمد مناسب ترین متغیر در گزارش های مالی برای اطلاع رسانی این دستاوردها است. https://www.iaaaar.com/article_241552.html افشای موضوعات کلیدی حسابرس یکی از الزامات نوین استانداردهای بین‌المللی حسابرسی است که با هدف ارتقای شفافیت، افزایش پاسخگویی و بهبود کیفیت گزارشگری مالی معرفی شده است. پژوهش حاضر با هدف بررسی تجربی اثر افشای موضوعات کلیدی حسابرسی بر دو مؤلفه مهم کیفیت گزارشگری، شامل تجدید ارائه صورت‌های مالی و اجتناب مالیاتی، انجام شده است. جامعه آماری شامل ۱۰۳ شرکت پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال‌های ۱۳۹۲ تا ۱۴۰۲ (معادل ۱۱۳۳ مشاهده شرکت-سال) است. برای آزمون فرضیه‌ها از مدل‌های رگرسیون پانل، رگرسیون لجستیک و آزمون‌های کلاسیک استفاده شده است. نتایج نشان داد که افشای موضوعات کلیدی حسابرسی تأثیر معناداری بر کاهش تجدید ارائه و سطح اجتناب مالیاتی ندارد. تحلیل‌های کیفی نیز نشان می‌دهد که اثربخشی افشای موضوعات کلیدی حسابرسی به عواملی مانند ساختارهای نهادی، کیفیت افشا و میزان درک استفاده‌کنندگان بستگی دارد. بر این اساس، تقویت بسترهای نهادی و ارتقای سواد مالی کاربران می‌تواند اثربخشی افشای موضوعات کلیدی حسابرسی را افزایش دهد. https://www.iaaaar.com/article_242783.html حسابرسی مستقل به‌عنوان یکی از اجزای کلیدی زنجیره تأمین گزارشگری مالی، باید نقش مهمی در حفظ و بهبود کیفیت این گزارش‌ها ایفا کند. ازاین‌رو ارزیابی عملکرد حسابرسان مستقل باتوجه‌به نقش قابل‌توجه آن در پیاده‌سازی نظام حاکمیت شرکتی امری ضروری است. باتوجه‌به نبود پژوهشی جامعی در کشور در خصوص الگوی ارزیابی عملکرد حسابرسان مستقل، پژوهش حاضر به بررسی این موضوع پرداخته و الگویی کاربردی جهت استفاده ذی‌نفعان ارائه کرده است. این پژوهش در سه‌فاز صورت‌گرفته است. در فاز اول پژوهش، ابعاد، مؤلفه‌ها و شاخصه‌های ارزیابی عملکرد حسابرسان مستقل از ادبیات پژوهش و مصاحبه و تحلیل تم استخراج گردید و در فاز دوم جهت غربالگری شاخص‌ها از روش دلفی فازی استفاده شد و در نهایت با استفاده از نرم‌افزار Smart PLS4 الگوی ارزیابی عملکرد حسابرسان مستقل طراحی گردید. بر این اساس 95 شاخص احصا گردید که در 4 بعدی کلی ورودی، فرایندی، خروجی و پیامدی طبقه بندی گردید. برای بعد ورودی 8 مولفه با 39 شاخص ، برای بعد فرایندی 4 مولفه با 22 شاخص، برای بعد 16 شاخص در 3 مولفه و در نهایت برای بعد پیامدی 18 شاخص در 4 مولفه شناسایی گردید. یافته های پژوهش حاضر میتواند راهگشای مناسب برای بهبود ارزیابی عملکرد حسابرسان باشد و باعث افزایش کیفیت حسابرسی و در نتیجه افزایش اعتماد عمومی به حرفه حسابرسی شود. https://www.iaaaar.com/article_242835.html هدف پژوهش حاضر"ارائه چارچوب مفهومی حسابرسی" است که امید است در آموزش و درک حسابرسی مستقل کمک کند. کمبود تلاش برای ایجاد تئوری یکپارچه حسابرسی آشکار است و در این پژوهش هر یک از مفاهیم با جزئیاتی مورد بررسی قرار می‌گیرد تا اهمیت آن در چارچوب مفهومی و پیامدهای آن برای کار حسابرسی در نظر گرفته شود. جامعه آماری این پژوهش اشخاص حرفه ای و دانشگاهی صاحب نظر عمدتا در رشته های حسابداری و نیز حسابرسی در نظر گرفته شده است که با توجه به نامشخص بودن تعداد آنها در این موارد فرمول کوکران تعداد نمونه را مشخص می نماید. پس از تعیین نمونه باتوجه به جنبه‌ی بسیار نظری موضوع پژوهش، پس از ارسال پرسش‌نامه و دریافت و مرتب سازی آنها نهایتا 52 مورد پاسخنامه معتبر و قابل استفاده ارائه دادند. این پژوهش از روش دلفی فازی الگو گرفته است که با کمک آن نهایتا در طراحی، تدوین و پیشنهاد ساختار کلی چارچوب مفهومی حسابرسی و اجزای آن، نتایج مصاحبه‌ها و پرسش‌نامه‌های دریافتی از 52 نفر از خبرگان به سه بخش و 34 جزء -منجر شد. طبق نتایج بدست آمده الف) "نقش حسابرس در جامعه- 14مورد (شامل یک مقدمه)"، ب)" مفروضات بنیادی حسابرسی- 7 مورد" و پ)"مفاهیم اساسی حسابرسی- 13 مورد" ساختار و چارچوب مفهومی حسابرسی را تشکیل می دهند. لذا اجزای اصلی چارچوب مفهومی ارائه شده برای حسابرسی شامل تعیین "نقش حسابرس در جامعه"، "مفروضات بنیادی حسابرسی" و "مفاهیم اساسی حسابرسی" می باشد. چنین فعالیتی می‌تواند از بروز برخی از مسائل و مشکلات حسابرسی در آینده بکاهد.