1
کارشناس ارشد حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
2
دانشیار گروه حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج اسلامی، واحد کرج
3
استادیار گروه حسابداری دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج
چکیده
این تحقیق رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان را مورد بررسی قرار می دهد. روش تحقیق برای جمع آوری مبانی نظری تحقیق، کتابخانه ای و برای جمع آوری داده های تحقیق،از پرسشنامه استفاده شده است. فرضیه های تحقیق از طریق تحلیل های ناپارامتریک و هم چنین رگرسیون چند متغیره مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج بیانگر آن است که آرمان گرایی با محافظه کاری اجتماعی رابطه ای معنی دار دارد. اما نسبی گرایی رابطه ای با محافظه کاری اجتماعی ندارد. همچنین میان نوع شغل، محل اشتغال و جنسیت رابطه ای معنی دار با سطح محافظه کاری اجتماعی وجود دارد. نتایج نشان می دهد که سطح محافظه کاری اجتماعی در میان حسابرسان بیشتر از حسابداران است و زنان نیز در مقایسه با مردان محافظه کاری کمتری دارند. همچنین محافظه کاری اجتماعی میان دو جامعه حسابداران و حسابرسان شاغل در بخش دولتی بیشتر از بخش خصوصی است.
دراجی, میترا, بنی مهد, بهمن, & شکری, اعظم. (1398). رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان. تحقیقات حسابداری و حسابرسی, 11(42), 177-192.
MLA
میترا دراجی; بهمن بنی مهد; اعظم شکری. "رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان". تحقیقات حسابداری و حسابرسی, 11, 42, 1398, 177-192.
HARVARD
دراجی, میترا, بنی مهد, بهمن, شکری, اعظم. (1398). 'رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان', تحقیقات حسابداری و حسابرسی, 11(42), pp. 177-192.
VANCOUVER
دراجی, میترا, بنی مهد, بهمن, شکری, اعظم. رابطه میان محافظه کاری اجتماعی و جهت گیری اخلاقی حسابداران و حسابرسان. تحقیقات حسابداری و حسابرسی, 1398; 11(42): 177-192.